Sehr gesundes Unternehmen mit guter Bezahlung
Gut am Arbeitgeber finde ich
Interessantes und vielfältiges Aufgabengebiet, direkter Kontakt zur Geschäftsleitung mit schnellen Entscheidungen
Arbeitsatmosphäre
Das Arbeitsklima ist grundsätzlich sehr gut, es gibt nur ein paar wenige Mitarbeiter, mit denen es nicht so gut klappt. Aber es wird ständig daran gearbeitet, das zu verbessern.
Kommunikation
Im Großen und Ganzen funktioniert die Kommunikation gut, bei manchen Personen gibt's noch Luft nach oben.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt ist gut, es helfen auch Kolleginnen aus anderen Abteilungen aus, wenn Not am Mann ist.
Work-Life-Balance
Das kommt immer auf die Position an. Von leitenden Angestellten wird schon erwartet, dass sie Mehrstunden leisten, aber das hält sich in Grenzen.
Vorgesetztenverhalten
Der Geschäftsführer ist sehr fair, er hat Handschlagqualität. Rauhe Schale, weicher Kern.
Interessante Aufgaben
Sehr interessante
Aufgabengebiete, das ergibt sich einerseits aus den technischen Herausforderungen, sowie auch aus dem weltweiten Export mit den verschiedenen Versandbestimmungen und der Kommunikation in verschiedenen Sprachen.
Gleichberechtigung
Es gibt einen sehr respektvollen Umgang mit allen MitarbeiterInnen,egal welcher Herkunft oder welches Geschlecht. Frauen haben absolut die gleichen Chancen wie Männer.
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr respektvoller Umgang
Arbeitsbedingungen
Im neuen Betriebsgebäude in Mödling ist es wirklich sehr schön und modern (und endlich klimatisiert). In der Montagehalle ist jetzt sehr viel Platz, es ist hell und freundlich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Darauf wird auch Wert gelegt.
Gehalt/Sozialleistungen
Der Kollektivvertrag für die Metalltechnische Industrie ist sehr gut, daher ist auch die Bezahlung sehr gut. Zum Jahresende gibt es Prämien, sehr großzügige Weihnachtsgutscheine und sogar einen Weihnachtsbaum für jede/n Mitarbeiter/in. Außerdem gibt es gratis Kaffee, Obst und Getränke.
Image
Die Firma bietet auch Sonderanfertigungen an, welche die Konkurrenz nicht liefert. Hohe Qualität und Lebensdauer der Maschinen.
Karriere/Weiterbildung
Wer eine Weiterbildung machen will, wird ganz sicher von der GF unterstützt. Es gibt aber kein eigenes Fortbildungsprogramm, dafür ist das Unternehmen zu klein.