Inkompetente, verlogene Führungskräfte
Gut am Arbeitgeber finde ich
Momentan gar nichts.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Verlogenheit; es werden keine Entscheidungen getroffen; massives Micromanagement; Kontrollwahn, weil man sich selbst nicht auszukennen scheint und sich dann sicherer fühlt, wenn alle MA zu jedem Zeitpunkt kontrolliert werden; sieht nicht den Sinn einer Gesundheitseinrichtung, sondern nur das eigene Ego und Vorankommen
Verbesserungsvorschläge
Wertschätzung nicht nur predigen, sondern auch leben. Mitarbeiter:innen, die was am Kasten haben nicht klein machen oder rausmobben. Nicht nur die Mitarbeiter:innen fördern, die am besten Schleimen können.
Arbeitsatmosphäre
Viele Kolleg:innen sehr unzufrieden - das spiegelt sich natürlich wider
Kommunikation
Führungskräfte „wie Fähnchen im Wind“
Kollegenzusammenhalt
Kommt auf die Abteilungen an.
Work-Life-Balance
Abteilungen unterbesetzt. Es wird von den Angestellten erwartet, das auszugleichen
Vorgesetztenverhalten
Absolut inakzeptabel; tw. Mobbing; Bossing; Versprechen werden nicht gehalten; Zeitpläne werden nicht eingehalten; Wertschätzung wird zwar gepredigt aber nicht gelebt; die Leistung der Mitarbeiter:innen ist egal - es wird nach Sympathie bewertet; MA werden nicht gefördert sondern eingebremst; Es gibt Lieblinge, die ständig Termine zum vorsprechen bekommen und sich alles erlauben dürfen, alle anderen werden gnadenlos untersrückt; Umgangston der Führung mit den MA wie Lehrkräfte, die mit ihren Schüler:innen schimpfen
Gleichberechtigung
Existiert nicht; es kommt darauf an, wem man zu Gesichte steht
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sozialbewusstsein nicht existent
Gehalt/Sozialleistungen
Arbeitgeber versucht hauptsächlich beim Personal einzusparen
Image
In der Region ganz schlechten Ruf
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsangebot war schon besser - unter der jetzigen Führung katastrophal; Förderung gleich null