Tchibo 

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Eduscho 

Österreich 

GmbH

Bewertungen

Liebe*r Kolleg*in,

vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast uns ein Feedback zu geben. Wir freuen uns, dass du Tchibo als Arbeitgeber weiterempfiehlst.

Es freut uns zu hören, dass du das Teamgefüge und die Arbeitsatmosphäre bei Tchibo so positiv erlebst. Wir sind uns bewusst, dass ein starkes Team der Grundpfeiler für eine erfolgreiche Zusammenarbeit ist, daher setzen wir uns laufend dafür ein, Bedingungen zu schaffen, die den Teamzusammenhalt fördern.
Ebenso wichtig für unseren Erfolg ist eine effektive Kommunikation über die Abteilungsgrenzen hinaus. Wir werden deine Rückmeldung nutzen, um unsere internen Kommunikationsprozesse zu überprüfen und arbeiten kontinuierlich an deren Verbesserung.

Unser breites Produktsortiment sorgt für eine ebenso breite Aufgabenvielfalt und bietet zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Neben diversen Schulungen, wie zum Beispiel der Führungskräfteschulung, bieten wir auch Trainings wie das Nachwuchsführungskräftetraining oder unsere Ausbilder*innenseminare an. Gehe gerne direkt auf deine*n Vorgesetzte*n zu, damit ihr gemeinsam deine Karriere bei Tchibo formen könnt.

Wir schätzen dein Engagement und dein Interesse an der beruflichen Weiterentwicklung und freuen uns darauf, dich tatkräftig dabei zu unterstützen!

Sophie Gottwald
HR Generalist
karriere@eduscho.at

Liebe*r Ex-Kolleg*in,

vielen Dank, dass du dir die Zeit für dieses ehrliche und konstruktive Feedback genommen hast.

Es freut uns, dass du die Möglichkeiten zur Weiterbildung und die Chance Verantwortung zu übernehmen, so positiv hervorhebst. Wir sind stolz darauf, ein Umfeld geschaffen zu haben, in dem unsere Mitarbeitenden stets weiterwachsen können und besonders junge Menschen die Möglichkeit haben verschiedene Unternehmensbereiche kennen zu lernen und ihr Aufgabengebiet laufend zu erweitern.

Deine Kritikpunkte bezüglich der Kommunikation und Wertschätzung der Loyalität unserer Mitarbeiter*innen nehmen wir sehr ernst. Uns ist bewusst, dass dies wesentliche Bestandteile einer erfolgreichen Unternehmenskultur sind, weshalb wir laufend an der Verbesserung unserer internen Kommunikationsprozesse arbeiten und die Maßnahmen, um langjährige Mitarbeitende auch weiterhin im Unternehmen zu halten, regelmäßig prüfen und verbessern.

Die faire Bezahlung unserer Mitarbeiter*innen ist uns besonders wichtig. Unser Prämiensystem sowie die Anerkennung und Wertschätzung von Mehrleistungen werden regelmäßig überprüft und basieren auf Gleichberechtigung und Gerechtigkeit. Unsere regelmäßigen Feedbackgespräche zwischen Führungskräften und Mitarbeitenden schaffen Transparenz und bieten die Möglichkeit Fragen zu klären und die Grundlagen unseres Gehaltssystems klar zu kommunizieren.

Der Zusammenhalt unter Kolleg*innen sowie die tiefe Verankerung von Diversity in unserer Unternehmenskultur machen uns aus und treiben uns an. Es freut uns sehr, dass unsere Bemühungen, ein inklusives und harmonisches Arbeitsumfeld zu schaffen, bei unseren Mitarbeiter*innen ankommen.

Für deinen weiteren Lebensweg wünschen wir dir viel Erfolg und bedanken uns nochmals für deine wertvollen Verbesserungsvorschläge und dein ausführliches Feedback.

Sophie Gottwald
HR Generalist
karriere@eduscho.at

Liebe*r Ex-Kolleg*in,

vielen Dank für deine Bewertung und dein Feedback. Wir freuen uns, dass du Tchibo als Arbeitgeber weiterempfiehlst und dass du gerne bei uns gearbeitet hast.

Unser Ziel ist es, ein dynamisches Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich unsere Mitarbeitenden weiterentwickeln und wachsen können. Wir verstehen, dass unser abwechslungsreiches Aufgabengebiet herausfordernd sein kann, daher sind wir stets bemüht unsere Mitarbeiter*innen bestmöglich auf ihre Aufgaben vorzubereiten und arbeiten kontinuierlich an deren Planung und Kommunikation.

Wir wünschen dir viel Erfolg auf deinem weiteren Lebensweg und bedanken uns nochmals für dein ehrliches Feedback.

Sophie Gottwald
HR Generalist
karriere@eduscho.at

Liebe*r Ex-Kolleg*in,

vielen Dank für dein ehrliches Feedback, welches uns dabei hilft, Tchibo als Arbeitgeber noch attraktiver zu machen.

Wir freuen uns sehr, dass du den starken Zusammenhalt unter den Kolleg*innen so positiv erlebt hast, wie wir es auch tun. Dies ist ein wichtiger Aspekt unserer Unternehmenskultur, auf den wir besonders stolz sind.

Deine Bedenken hinsichtlich der Bezahlung und Arbeitsbelastung nehmen wir sehr ernst. Wir achten stets auf Fairness und Gleichberechtigung / -behandlung, so auch bei der Erstellung der Personaleinsatzpläne und beim Gehalt. Unsere Gehaltsstrukturen überprüfen wir regelmäßig und achten dabei auf eine faire und wettbewerbsfähige Vergütung.

Unsere Karriere- & Weiterbildungsangebote bieten allen Mitarbeitenden die gleiche Chance auf persönliche sowie berufliche Weiterentwicklung. Unsere regelmäßigen Feedbackgespräche bieten den Mitarbeiter*innen die Möglichkeit zusammen ihren Vorgesetzten deren Stärken und Verbesserungspotentiale zu ermitteln und auf diesen aufzubauen.

Da wir unsere Kolleg*innen langfristig im Unternehmen halten wollen, hätten wir uns über einen Austausch vor deinem Austritt gefreut, um gemeinsam an Maßnahmen zu den genannten Punkten arbeiten zu können. Natürlich haben wir auch weiterhin ein offenes Ohr für deine Anliegen, solltest du dich nochmal bei uns melden wollen.

Wir wünschen dir auf deinem weiteren Lebensweg viel Erfolg und danken nochmals für deine aufrichtige Einschätzung.

Sophie Gottwald
HR Generalist
karriere@eduscho.at

Liebe*r Kolleg*in,

vielen Dank für dein Feedback, wir freuen uns sehr, dass du Tchibo als Arbeitgeber weiterempfiehlst!

Die persönliche sowie berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter*innen ist uns sehr wichtig, daher arbeiten wir kontinuierlich daran die Angebote in diesem Bereich auszubauen und unsere vielfältigen Karrieremöglichkeiten aktiv an unsere Mitarbeitenden zu kommunizieren. Wir bedauern sehr, dass dir das Gefühl vermittelt wird, dass wir dich hierbei nicht unterstützen. Komm gerne direkt auf deine Kolleg*innen in der HR-Abteilung zu, dann können wir gemeinsam an deiner Tchibo-Karriere arbeiten.

Auf die Meinung unserer Mitarbeiter*innen legen wir großen Wert, daher führen wir regelmäßige Mitarbeiter*innenbefragungen und 360° Feedbacks auf allen Ebenen durch. Wir freuen uns immer über einen konstruktiven Austausch, egal ob persönlich bei Filialtagen, bei Tagungen oder bei einem Telefonat.

Vielen Dank nochmal für deine Ehrlichkeit und deinen Einsatz für Tchibo!

Sophie Gottwald
HR Generalist
karriere@eduscho.at

Liebe*r Kolleg*in,

vielen Dank für deine positive Bewertung und dein Feedback. Wir freuen uns sehr, dass du deine Erfahrungen bei Tchibo teilst und schätzen deine offenen Worte.

Dein Hinweis bezüglich der Lehrlinge ist uns besonders wichtig, da wir die Ausbildung und Förderung unserer Lehrlinge sehr ernst nehmen. Sie sind ein wesentlicher Bestandteil unseres Teams und wir legen großen Wert darauf, ihnen eine qualitativ hochwertige und umfassende Ausbildung zu bieten.

Komm‘ gerne jederzeit mit deinen Ideen direkt auf mich zu, ich habe immer ein offenes Ohr für die Anliegen unserer Lehrlinge.

Katharina Woisetschläger
Lehrlingsbeauftragte & Arbeitnehmer*innenschutz
karriere@eduscho.at