Leider Tendenz sinkend in Punkto Mitarbeiter-Kommunikation
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kollegen sind top, auch viele Kunden sind nett und es gab in den letzten Jahren zeitweise immer anregende Gespräche über Literatur.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Kunde oder besser gesagt der Umsatz ist das Wichtigste, die Mitarbeiter bleiben am Weg zurück...
Verbesserungsvorschläge
Etwas mehr auf eure Mitarbeiter hören, dann bleiben sie vielleicht länger bei euch und nicht immer den Kunden recht geben, wenn sie sich nicht respektvoll gegenüber den Mitarbeitern verhalten.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre zwischen den Kollegen war top, zwischen Führungsteam und Mitarbeitern leider immer schlechter.
Kommunikation
Dinge wie die ausbleibenden Weihnachtsgutscheine über die Mitarbeiterplattform zu posten ist eher unpersönlich. Ich wäre weniger enttäuscht gewesen, wenn mein Abteilungsleit. es mir persönlich gesagt hätte.
Kollegenzusammenhalt
Auf meine Kollegen konnte ich immer zählen.
Work-Life-Balance
Man lebt für die Arbeit und arbeitet nicht für das Leben, oder?
Vorgesetztenverhalten
Leider nur so lala.
Interessante Aufgaben
Einzelhandel, was soll man dazu noch sagen.
Gleichberechtigung
Hatte nie das Gefühl, dass männliche oder weibliche Kollegen anders behandelt worden wären.
Umgang mit älteren Kollegen
Wir hatten einige ältere Kollegen in meiner Filiale und denen wurde derselbe Respekt entgegen gebracht wie allen anderen.
Arbeitsbedingungen
Leider haben sich die Arbeitsstunden am Stück nach Corona stark erhöht, was aber trotz Nachfrage nicht geändert wurde.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wir haben Stoffsackerl.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist grad mal der KV.
Image
immer mehr abfallend.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt die Thalia Academy, aber ja, es ist halt der Einzelhandel.
Arbeitgeber-Kommentar
Lieber ehemalige Kollege, liebe ehemalige Kollegin,
es freut mich, dass Sie Punkte wie Kollegenzusammenhalt, Gleichberechtigung und auch den Umgang mit älteren Kolleg:innen so positiv bewertet haben.
Schade, dass ein paar andere Themen für Sie nicht zufriedenstellen sind. Wir arbeiten laufend um zu verbessern, daher ist uns Ihr Input sehr wichtig. Vielen Dank dafür!