Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenKein Logo hinterlegt
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Angenehmer Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2016 als Analyst beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Bewerbung lief im Büro in Wien mit der Personalabteilung und der Verantwortlichen über Skype
Bewerbungsfragen
- Stärken/Schwächen
- Warum Nielsen
- Vergangene Arbeitserfahrung erklären, welche Aufgabengebiete etc.
- Wie viel kostet Milch/Butter
- Welche Probleme gibt es derzeit im Lebensmittelhandel
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen