34 Bewertungen von Bewerbern
34 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Über eine Empfehlung aus dem Freundeskreis erfuhr ich von TODAY Experts und einer Position im IT Consulting. Nach dem Versenden meiner Bewerbungsunterlagen über das Online Tool bekam ich innerhalb von einem Tag eine positive Rückmeldung sowie persönliche Einladung zum Bewerbungsgespräch.
Dieses fand in einem angenehmen Rahmen und familiärer Atmosphäre statt. Mein Interviewpartner (ein Recruiter) konnte mir sehr zufriedenstellend Auskunft über die aktuelle Position sowie die Anforderungen geben, und hat mir das Gefühl gegeben, zu wissen, wonach konkret gesucht wird. Auch fachlich hat's gepasst, sprich ich hatte den Eindruck, mein Gegenüber versteht mich und meine Qualifikationen.
Auf meine Fragen wurde eingegangen, und es entwickelte sich ein Fachgespräch bei dem auf auch auf persönliche Aspekte Wert gelegt wurde.
Ich habe mich sehr wohl und wertgeschätzt gefühlt und konnte schlussendlich überzeugen :) Nach einem weiteren Gespräch kam 1 Woche später dann eine Zusage, und seither bin ich sehr glücklich mit meiner neuen beruflichen Aufgabe.
Beeindruckt hat mich vor allem die Verlässlichkeit, Verbindlichkeit und Schnelligkeit, die an den Tag gelegt wurde. Dass der Mensch im Mittelpunkt steht und sehr wertschätzend behandelt wird hat mich überzeugt, dass ich für dieses Unternehmen tätig werden möchte.
Ich habe mich zuvor auch schon einige Male bei IT Beratungsunternehmen beworben, und Today Experts schneidet in meinem pers. Ranking in vielerlei Hinsicht sehr positiv ab.
Ich habe mich Anfang Mai als System Engineer bei TODAY Experts beworben und bereits heute meine Zusage bekommen. Somit ist meine Bewertung vielleicht nicht mehr ganz objektiv.
Drei Tage nach meiner Bewerbung per Mail habe ich eine Einladung zu einem persönlichen Gespräch erhalten. Das Unternehmen präsentiert sich sehr jung und dynamisch- bietet ein sehr innovatives neues Consulting Interim Konzept. Das erst und zweit Rundengespräch war klassisch strukturiert und schnell auf einer angenehmen persönlichen Ebene. Wenige Tage nach der zweiten Runde habe ich eine Zusage für die vakante Position erhalten. Die Mitarbeiter wirken sehr engagiert und freundlich!
Ich hoffe meine Tätigkeit bei TODAY Experts wird ähnlich postitiv, wie der Bewerbungsprozess (und dauert um vieles länger ;-P)!
Es wird scheinbar generell einmal ein Telefoninterview über die eigenen Skills geführt bevor überhaupt ein persönliches Interview stattfindet. Dabei wird nicht (wie bei anderen Unternehmen üblich) vorher ein Termin vereinbart, sondern einfach angerufen. Wenn man keine Zeit hat, wird zwar ein weiterer Termin vereinbart andem es für den Bewerber besser passen würde, der jedoch weder abgesagt noch zu dem Zeitpunkt wieder angerufen. Dafür wird dann am nächsten Tag wieder angerufen. Für ein Unternehmen, das besonders gerade im Moment viele Positionen ausschreibt, würde man sich ein professionelleres Auftreten erwarten.
Konkrete Frage nach der Ausprägung der technischen Skills.
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