2 Bewertungen von Mitarbeitern
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Diensthandy notwendig. Coaching notwendig für Geschäftsführung
Teils teils
Fair Trade Kaffe wäre ein Hit!
Ausgenommen ein paar Störfaktoren.
Leider sehr unstrukturiertes Vorgehen, nie erreichbar, nicht verlässlich, kann Aufgaben nicht delehieren.
Teilweise sehr warm in den räumen
DG schätzt jede Mitarbeiterin und jeden Mitarbeiter und die erbrachten Leistungen.
DG Ist bemüht, Lösungen für interne Probleme zu finden.
DG ist sehr innovativ und offen für Neues.
Firma ist im Mittelpunkt und beinhaltet sehr vielseitige Aufgaben.
Starkes, motiviertes, bemühtes Team, aber leider wenig Zusammenhalt
Chaotische Vorgehen. Keine klare Linie. Zu hohen Wert auf Servicierung-oft keine Grenzen.
Keine Internen Strukturen, daher Spannung im Team
Klare Strukturen schaffen.
Interne Kommunikation fördern.
Auf Fairness und Gleichberechtigung mehr Wert legen. Bessere Dienst-Einteilung.
Mehr Einbindung des Teams in Vorhaben.
Es fehlt ein faires Personalmanagement.