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Unternehmenskultur

Amstetten

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 18 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Ultimate Europe Transportation Equipment die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 36 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Ultimate Europe Transportation Equipment
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

KULTUR BEWERTEN

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Ultimate Europe Transportation Equipment
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Die meist gewählten Kulturfaktoren

18 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    72%

  • Gute Arbeitsqualität erwarten

    FührungTraditionell

    61%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    61%

  • Für sein Team arbeiten

    Umgang miteinanderModern

    56%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    56%

  • Seine Arbeit ordentlich erledigen

    Work-Life BalanceTraditionell

    56%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

3,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Da Menschen unterschiedlich sind, kann man hier keine allgemeine Aussage treffen. Wie überall ist die Herangehensweise bei Fehlern zurückhaltend.

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Für mich rundet die Möglichkeit von Fitness und Sozial Leben perfekt die Arbeit ab.

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4,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Flache Hierarchien machen eine Zusammenarbeit leicht. Da jeder nur mit Wasser kocht, kann man Kritik auch konstruktiv besprechen. Das Loben dürfte gern mal üppiger ausfallen.

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Meine Arbeit ist interessant, da es Langzeitprojekte und tägliche, unterschiedliche To-Do´s gibt, was meinen Alltag sehr abwechslungsreich gestaltet.

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4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Das Arbeitsklima ist im großen und ganzen gut. Natürlich gibt es mal da oder dort Uneinigkeiten, aber wo nicht?

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4,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die meisten Kollegen verstehen sich super. Dadurch, dass es auch eine Bar gibt, wo man ein „Feierabend- Bier“ o.ä. zusammen genießen kann, lernt man seine Kollegen besser kennen, was sich meiner Meinung nach positiv am Arbeitsplatz auswirkt.

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