3 Bewertungen von Bewerbern
3 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Jira Tasks nicht auf Bewerber outsorcen(Coding Aufgabe zu lang)
Interview für Junior und Senior sollen nicht gleich sein und gleiches Gehalt anbieten
- find a common communication strategy, different people should not tell different stories
- don't ask just stupid tech stack question (see blog post of the tech lead on your website)
- read the CV
- be able to answer questions, don't react dismissive. If you can't tell what you are doing....
Nachvollziehbare, authentischer, menschlicher, realer ... wäre gut.