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Virtual 
Identity 
GmbH
Bewertung

Leider gar nicht zu empfehlen

2,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Virtual Identity GmbH (vormals Vi Knallgrau GmbH) gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Events.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Eigentlich alles leider.

Verbesserungsvorschläge

Bessere Bezahlung & Wertschätzung. Es gibt viele gute Ansätze, aber das Unternehmen muss wachsen & die Flukationsrate muss geringer werden. Es sind mit mir 5 Leute aus meinem engeren Arbeitsumfeld gegangen.

Arbeitsatmosphäre

Es gibt sehr viel Druck & Stress. Es werden viele Calls mit dem Team aufgesetzt, zusätzlich muss dann die Arbeit erledigt werden, die an sich schon sehr viel ist.

Kommunikation

Es wird viel davon gesprochen, dass Feedback das Wichtigste ist. Leider wird hier über dem Ziel hinaus geschossen. Feedback wird auf Zwang ständig gegeben und auch wirklich nicht professionell. Emotionen beherrschen meist das Feedback. Gerade von Führungskräften sollte man mehr erwarten, aber leider hab ich dort das schlechteste Feedback erlebt.

Kollegenzusammenhalt

Team Building ist ganz oben auf der Tagesordnung. Nur leider werden Teams ständig neu gebildet & man kann sich nicht aussuchen in welches Team man kommt. Wenn man anspricht, dass man das Team wechseln will, wird man abgewimmelt.

Work-Life-Balance

Wird zwar beworben mit Events, aber trz gibt es viel Druck & Stress. Viele Kolleg*innen landen im Burn Out.

Vorgesetztenverhalten

Ich habe wirklich schlechtes erfahren. Ist sicherlich nicht bei allen Führungskräften so. Meine Führungskraft hat Gerüchte über mich erzählt, sie hat sich extrem vom Flurfunk beeinflussen lassen, es war wie im Kindergarten.

Interessante Aufgaben

Ja, aber jede Abteilung ist extrem unterbesetzt.

Arbeitsbedingungen

Die Agentur ist ganz nett. Sind zwei Großraumbüros. Man hat keinen eigenen Platz mehr. Es gibt eine große Küche zum kochen. Im Sommer gibt es keine Klimaanlage.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt ist wirklich schlecht und es gibt wenig Perspektiven. Es wird sehr viel erwartet, um eine Gehaltserhöhung zu bekommen und es gibt keine wirklichen Zusatzleistungen.

Karriere/Weiterbildung

Man wird gefördert, aber ich hatte das Gefühl, dass man eher klein gehalten wird.


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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