TOP Arbeitgeber
Kommunikation
flache Hierarchie, direkter Kontakt zur Geschäftsführung jederzeit möglich; die Geschäftsführung fördert die Kommunikation zwischen den Abteilungen/Mitarbeiter untereinander (zB durch die Freitagsbesprechung)
Kollegenzusammenhalt
Guter Zusammenhalt innerhalb der Kollegenschaft, alle Mitarbeiter "ziehen" an einem Strang
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung wird GROSSGESCHRIEBEN
Umgang mit älteren Kollegen
Das Alter spielt keine Rolle, generell herrscht ein sehr respektvoller Umgang mit allen Kollegen.
Arbeitsbedingungen
Moderner Arbeitsplatz, beste Ausstattung; große, helle Räume.
Gehalt/Sozialleistungen
Sicheres und (über-)pünktlich bezahltes Gehalt; TOP Sozialleistungen (Bäcker, warmes Mittagessen)
Karriere/Weiterbildung
Die Geschäftsführung bietet jedem Mitarbeiter die Möglichkeit, Karriere im Unternehmen zu machen. Leistung wird belohnt. Weiterbildung wird nicht nur gewünscht, sondern auch gefördert und unterstützt.