Fachlich top, menschlich flop
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr interessante Arbeitsaufgaben, moderne Ausstattung und gutes und pünktliches Gehalt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wie hier mit Menschen umgegangen wird.
Verbesserungsvorschläge
Die Qualität der Produkte und des Services der VTA sind unbestritten top.
Wenn man es jetzt noch schafft ein modernes Leadership in die Firma zu integrieren und die wenigen Einzelkämpfer es schaffen ein wirkliches Team zu formen, das seinen Mitarbeitern mir Respekt und Anstand begegnet, kann hier ganz Großes entstehen, die Voraussetzungen sind auf jeden Fall vorahnden.
Arbeitsatmosphäre
Personal wird nur durch Angst und gute Bezahlung bei der Stange gehalten.
Eigene Meinung ist nicht gefragt, es wird alles von der Geschätsführung diktiert. Wenn du deine Meinung äußerst, kann es gut sein, dass das dein letzter Arbeitstag ist, getreu dem Motto "Sagst du ja bleibst du da, sagst du nein gehst du heim"
Fluktation, vor allem im Außendienst, extrem hoch. Einsteiger im Außendienst bekommen von den länger dienenden Kollegen zu spüren wer
hier das Sagen hat, anstatt neuen Mitarbeitern bei diesem Komplexen Thema unter die Arme zu greifen.
Arbeitsumfeld generell sehr toxisch.
Kommunikation
Man wird einseitig durch die Geschäftsführung in einem wöchentlichen Meeting informiert.
Kollegenzusammenhalt
Kommt ganz auf die Abteilung an, im Vertrieb herrscht großer Konkurrenzkampf, die Bereitschaft Wissen weiter zu geben oder neuen Mitarbeitern zu helfen ist sehr gering.
Work-Life-Balance
Wenn ich könnte würde ich hier 0 Sterne vergeben.
Im Außendienst werden viele leere Kilometer gefahren die extrem Zeitintensiv sind. Außendienstmitarbeiter kommen zum größten Teil aus der Nähe von Rottenbach und wohnen nicht im zu betreuenden Gebiet, wodurch es zu extrem hohen Reisezeiten und extrem viel gefahrenen Kilometern kommt. Arbeitszeiten von 5 Uhr morgens bis 20 Uhr abends waren keine Seltenheit. Freitags wird auch erwartet bis mindestens 15 Uhr bereit zu stehen.
Vorgesetztenverhalten
Eine Geschäftsführung der ganz ganz ganz ganz alten Schule.
Es wird mit eiserner Hand regiert und keine andere Meinung zugelassen.
Es wird mit Einschüchterung und Angstmache gearbeitet.
Ich wurde auch Zeuge von diversen Wutausbrüchen inkl. langer Schimpftiraden gegenüber alles und jedem, auch gegenüber den anwesenden und vor allem nicht anwesenden Mitarbeitern.
Interessante Aufgaben
Umwelttechnik ist die Zukunft und das wir hier erkannt. Fachlich wird hier wirklich top gearbeitet und die Produkte sind einzigartig und sie funktionieren. Was die Qualität der Systemprodukte angeht kann man VTA wirklich nichts vormachen.
Gleichberechtigung
Das Frauenbild bei VTA sollte schläunigst überdacht werden.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Alter spielt in dieser Firma keine Rolle. Es gibt Mitarbeiter in jeglichen Altersgruppen.
Arbeitsbedingungen
Es wird ein top-moderner Arbeitsplatz zur Verfügung gestellt, sei es das Labor, die Büros oder die Firmen-PKW, alles auf dem neuesten Stand.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Da es sich hier um ein Umwelttechnik-Unternehmen handelt ist das Umweltbewusstsein sehr hoch. Nur aufgrund der vielen unnötigen Kilometern mit Verbrennermotorern im Außendienst, gibt es hier einen Stern abzug.
Seitens der Geschäftsführung werden vielen regionale Vereine unterstützt und das ohne viel Bürokratie.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist top und immer pünktlich.
Image
Nach außenhin gibt man sich besser als es dann wirklich ist.
Karriere/Weiterbildung
Man muss sich fast alle Infos über Produkte, Firmenprozesse, usw. selbst organisieren, einen Onboarding-Prozess gibt es nicht.
Über Karrieremöglichkeiten kann ich nicht viel sagen, bei dieser hohen Fluktiation ist es aber schwierig für junge Mitarbeiter sich zu entwickeln und entsprechend Karriere zu machen.