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WAG 
Assistenzgenossenschaft
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 23 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei WAG Assistenzgenossenschaft die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 42 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
WAG Assistenzgenossenschaft
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
WAG Assistenzgenossenschaft
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

23 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    70%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    70%

  • Flexibel sein

    Strategische RichtungModern

    65%

  • Mitarbeitern Freiräume geben

    FührungModern

    52%

  • Mitarbeitern vertrauen

    FührungModern

    52%

  • Andere Meinungen respektieren

    Umgang miteinanderModern

    52%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Fairness und Vertrauen sind das wichtigste Kriterium der täglich gelebt wird.

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Angebote und ein offenes Ohr für die Mitarbeiter ist ausgezeichnet.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Immer hilfsbereit und freundlich

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die WAG unterstützt behinderte Menschen darin, mit Persönlicher Assistenz ein selbstbestimmtes Leben in den eigenen vier Wänden zu führen und an der Gesellschaft teilzuhaben. Das gleiche gilt für die Persönliche Assistent:innen!

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Arbeit ist sehr vielfältig.

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4,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Man hatte nicht wirklich viel mit seinen KollegenInnen zu tun da man alleine mit der. Person arbeitet, die man begleitet

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