6 Bewertungen von Mitarbeitern
6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Freies Arbeiten, Vertrauen der Gf an die MitarbeiterInnen, sicherer langjähriger Arbeitsplatz, Obstbox, Pago, Cola und Mineral :P :P :P
Chaos (einige arbeiten in unterschiedlichen Bereichen weils billiger kommt und einfacher ist als wen neuen anzustellen), keiner weiß was der andere macht, Technik, keine jährlichen Mitarbeitergespräche, Kollektivvertrag-Gehalt
Kommunikation, Transparenz, Gehalt, Technik, Diversität !!
Arbeit kann wo und wann gemacht werden, hauptsache sie wird gemacht
Wenn man will, kann man Kurse besuchen, die die Wien Holding anbietet
Mitarbeitergespräch nur wenn man selbst danach wünscht, kleine Gehaltserhöhung eher durch (tollen) Betriebsrat oder Kollektivvertragänderungen, denn beim Gespräch wird man mit einem "schauen ma mal" nach Hause geschickt
Transparenz in beide Richtungen würden viele unausgesprochene / versteckte Konflikte lösen
Technik seit Jahren ein Problem
Leider immer noch ausbaufähig
Man könnte sich viele Aufgabe selbst finden, wenn man will, da die Gf eh nicbt weiß, was man arbeitet :D
Work-Life-Balance ist in Ordnung; individuelle Arbeitszeitmodelle
unklare Verantwortungsbereiche; schlechte Kommunikation; Entscheidungen auf GF-Ebene oft nicht nachvollziehbar und gegensätzlich; Versprechungen und Visionen werden oft nicht umgesetzt; keine Vertrauensbasis
klarere Zuständigkeiten definieren & diese auch in der Praxis leben; Strategie entwickeln und konsistent umsetzen (Entscheidungen und Maßnahmen wirken oft planlos)