Einstiegshürden vorprogrammiert
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Unterschiedlich, je nach Abteilung kann man es besser oder schlechter treffen.
Kommunikation
Es gibt viel zu viele Meetings, die eigentliche Arbeit bleibt oft über.
Kollegenzusammenhalt
Vordergründig nette Kollegen, es wird dann aber viel getuschelt.
Work-Life-Balance
Es gibt Samstag Sonderschichten, die Info hierzu gibt es u.A. erst Freitag Mittags.
Interessante Aufgaben
Sehr ungerechte Aufteilung der Arbeitsbelastung, vor allem neue Kollegen tragen hier oft 80% der Aufgaben.
Arbeitsbedingungen
Man fühlt sich beobachtet...und wird es auch.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keine Mülltrennung
Gehalt/Sozialleistungen
Unfaires Verhältnis zwischen Leistungsträgern (schlecht bezahlt) und Alteingesessenen die es sich gerichtet haben.
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Image
Karriere/Weiterbildung
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