Damals gut heut nimmer
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeitszeiten sind top, auch dass Gleitzeit und Homeoffice angeboten wird. Das Essen in der Kantine ist lecker und ausreichend - nur haben manche nach schwerer Arbeit natürlich mehr Hunger also könnte es öfters mehr sein. Sehr gut sind auch die Firmenbusse!!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenn etwas nicht so gut läuft, wird das tagelang einen angehängt. Wenn man eine sehr gute Leistung erbringt, wird es als selbstverständlich angesehen und man wird selten gelobt - wirkt demotivierend.
Manche Führungskräfte können nicht grüßen, was aber schon öfters angesprochen wurde. Wenn man selber nicht grüßt, wird man angesprochen, warum man nicht grüßt. Nur weil man eine höhere Position hat, heißt das nicht, dass man seine Mitarbeiter so behandeln soll.
Es wird viel hinterm Rücken getuschelt - so verbreiten sich schnell Gerüchte.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Kommunikation im Unternehmen. Den autoritären Führungsstil eventuell kooperativer gestalten. Auf die Wichtigen Sachen konzentrieren und nicht immer aus einer Mücke einen Elefanten machen.
Die Lehrlinge sind unsere Zukunft - diesen sollte man viel mehr zutrauen und machen lassen! Obwohl es anfangs Pfusch ist lernen sie trotzdem etwas daraus.
Arbeitsatmosphäre
Manche Kollegen machen den Arbeitsalltag aushaltbar! Wenn man genug Arbeit hat ist der Tag zu bewältigen, das ist aber oft nicht der Fall.
Zu unseren älteren Kollegen: Manche Männer wissen leider oft nicht wie man sich zu verhalten hat. Ich habe schon öfter mitbekommen, dass sie unsere fleißigen, jüngeren Damen blöd anmachen, verbal sowohl als auch nonverbal! Geht garnicht.
Kommunikation
Ich habe das Gefühl, dass manche hirnlos denken und das dann zur Sprache ausdrücken.
Mit den Arbeitern wird nichts besprochen, diejenigen die wirklich etwas können werden rausgeschmissen und die Schlechten werden an Positionen eingesetzt, wo sie nicht hingehören!
Kollegenzusammenhalt
Natürlich gibt es in jeder Firma die gewissen Leute, mit denen man nicht so gut auskommt und von denen man sich lieber fernhalten soll... trotzdem hat man bei Schwarzmüller auch Leute mit denen man gut auskommt.
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance ist eigentlich ganz gut, man hat fixe Arbeitszeiten und kommt ziemlich früh nachhause, so hat man noch genügend Zeit für Familie, Hobbies, etc... Trotzdem ist man in der Firma nur eine Nummer.
Vorgesetztenverhalten
Nicht gut.
Interessante Aufgaben
Nicht wirklich. In Zeiten wie diesen ist es aber auch schwierig es für jeden interessant zu gestalten. Wenn man schon mehrere Jahre arbeitet ist es irgendwann fad - isso.
Gleichberechtigung
Unsere neue Personalchefin & die CFO sind beides weibliche Führungskräfte, die ihren Job hervorragend machen. Gleichberechtigung im Unternehmen - naja, ist sicherlich ausbaufähig.
Umgang mit älteren Kollegen
Dazu kann ich nicht wirklich was sagen.
Arbeitsbedingungen
Kommt drauf an wo man tätig ist. Im Büro hat man sicherlich bessere Bedingungen als manche Arbeiter in der Produktion. Vielleicht könnten man im Sommer mehr Ventilatoren in der Produktion bereitstellen. Man schwitzt sich zu Tode!!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kann ich auch nicht so viel zu sagen, der Müll wird getrennt.
Gehalt/Sozialleistungen
Könnte natürlich immer mehr sein, man kann sich aber nicht beschweren.
Image
Hat sich in den letzten paar Jahren leider extrem verschlechtert.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung ist möglich - ob man dann aber auch eingesetzt wird in der Produktion zB. als Führungsposition, ist eher unwahrscheinlich.