8 Bewertungen von Mitarbeitern
8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Sehr gute Arbeitsatmosphäre, flache Hierarchien und man kann über alles reden!
Der eine Stern Abzug liegt daran, dass es in dieser Branche manches mal Probleme oder Anforderungen bei Kunden gibt, die sofort gelöst werden müssen und nicht warten können! Dafür gibt es dann aber auch ab und an ruhigere Phasen.
Zusammenarbeit wird groß geschrieben und man hilft sich auch gerne gegenseitig.
Langjährige Erfahrung wird geschätzt!
Mit gegenseitigem Respekt und Verständnis gibt es auch ein gutes Miteinander!
Kurze Wege sorgen für direkte Information und man ist laufend in aktuelle Projekte eingebunden und darüber informiert.
Alle haben die gleichen Chancen und es zählt nur der Wille sich einzubringen und gemeinsam etwas zu bewegen!
Bei Aufgaben wird gerne auf die persönlichen Stärken Rücksicht genommen und es gibt immer wieder spannende und interessante Projekte.
Warum nicht 5 Sterne?
Weil es bei jedem Kunden auch mal Aufgaben gibt, die nicht ganz so spannend sind, aber halt dazu gehören und ebenso erledigt werden müssen! Aber die überwiegend interessanten Aufgaben gleichen das gut aus!
Gute Lage, eigenständiges Arbeiten, nette Kollegen, man wird von Tag 1 in Projekte involviert, flache Hierarchien.
Unprofessionell, zu starkes Eintreten in die Privatsphäre, unorganisierte, chaotische Arbeitsprozesse, schlechtes und fehlendes Equipment, fehlende Hilfeleistung, schlechtes Ressourcenmanagement, Praktikanten erledigen Tagesgeschäft und werden dafür Verantwortlich gemacht + schlecht entlohnt. Oft werden leere Versprechungen gemacht. Keine Rücksicht auf gute Work Life Balance.
Management und Ressourcenmanagement verbessern. Neues Equipment zur Verfügung stellen. Weiterbildungsmöglichkeiten anbieten und ermöglichen. Professionelleren und weniger emotionalen Umgang mit Mitarbeitern. Arbeitszeiten (vor allem im Home Office) respektieren. Aktiver Hilfestellung anbieten und sich Zeit nehmen für Probleme der Mitarbeiter. Zu den eigenen Worten stehen - Nicht labern, machen.
lockere Stimmung im Büro, eigenständiges Arbeiten, interessante Aufgabengebiete
Emotionale/unpassende Aussagen, kein Support/Unterstützung bei Problemen, keine Kommunikation auf Augenhöhe, schlechtes veraltetes Equipment zum Arbeiten (erschwert die Arbeit enorm), unprofessionelles Verhalten der Vorgesetzten (viele Probleme werden auf emotionale Ebene geführt, kein gutes Management und Aufgabenverteilung), Praktikanten sind Verantwortlich für Tagesgeschäft (Praktikanten schulen Praktikanten ein), vor Kunden "ist keiner Praktikant" - versteht sich ;-)
besseres Management als Führungsposition (Aufgabenverteilung), Leadership-Kurse, als Führungsposition in einer Digital Agentur sich auch mit digitalen und technischen Themen auseinander setzen, ...
unprofessionelles Verhalten der Vorgesetzten
dass man auch als Neueinsteiger in der Branchen gefordert und gefördert wird.
Das Klima in der Firma ist sehr angenehm. Alle gehen offen miteinander um, Kritik wird nicht böse genommen
Karriereperspektive sind gegeben, Weiterbildung wird zwar nicht aktiv geboten, aber definitiv unterstützt.
Hier wird von den Kollegen in Problemfällen Rückhalt geboten, das Team ist sehr familiär
Flache Hierarchien im Unternehmen ermöglichen auch mit Geschäftsführer(n) eine offene Kommunikation
Tschüss Großraumbüro, in der kleinen Agentur im 19. Bezirk kann man sich wohlfühlen! Die kleinen Räumlichkeiten bieten Platz für Rückzug, das Konferenzzimmer ist angenehm für Teambesprechungen
Innerhalb der Firma läuft die Kommunikation sehr offen ab, man trifft prinzipiell auf ein offenes Ohr, egal ob bei Verbesserungsvorschlägen, Problemen oder Lob
Ich fühle mich trotz meines jungen Alters hier ernst genommen. Zwischen männlich und weiblich wird nicht unterschieden, genauso wenig wie zwischen Herkunft, Berufsstand oder Alter
Die Arbeitsfelder sind sehr vielfältig und bietet Herausforderungen, es wird nicht langweilig
Das Team, das Team und nochmals das Team!! Dann braucht man auch nicht mehr über den Spaß an der Arbeit reden, denn das ergibt sich von ganz allein :-)