21 Bewertungen von Mitarbeitern
21 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
13 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Ein sicherer Hafen für die Faulen und Schweigsamen.
Habe schon genug geschrieben.
Erfahrene Mitarbeiter respektieren und wertschätzen. Kunden zuhören. Produktqualität deutlich verbessern. Löhne erhöhen.
Zwischen Angestellten super, die Führungskräfte sind aber sehr hochnäsig.
Verstaubt und unattraktiv. Alle Produkte sind veraltet. Dementsprechen sind die Kunden so alt wie die Genossenschaft. Ich kann nur vermuten, dass diese Firma mit ihnen verschwinden wird.
Abteilung und Mitarbeiter abhängig.
Fortbildung, Ausbildung, Weiterbildung, nur für eine ausgewählte Minderheit. Ihr wisst schon, wen ich meine.
Der Lohn wird immer pünktlich ausgezahlt. Gehalt so lala. Für die Angestellten. Für die Führungskräfte sieht das doch anders aus...
Starke PK sonst nichts besonders.
Die meisten Angestellten sind in Ordnung.
Die alten Kolleginnen und Kollegen werden entweder freigestellt oder schikaniert, bis sie gehen. Ganz schlimm. Und die anderen haben so viel Angst, dass sie nichts sagen dürfen. Definitiv eine Genossenschaft nur für Jugendliche.
Ich wünsche, dass ich mehr als einen Stern vergeben könnte. Kindisch, unsympathisch, egoistisch, versteckende, lügende, Feiglinge. Manche nur ein bisschen von dem Genannten, manche alles davon.
Ganz gut.
Lügen wurden immer wieder kommuniziert, und über unrealistische Meilensteinen berichtet.
Alles in Ordnung.
Sehr Abteilung abhängig.
waren ziemlich sozial mit den angestellten
das einzelne personen aufsteigen konnten und ihre Macht benutzten um andere heraus zu ekeln oder solche die zurück wollten, kategorisch abgelehnt wurden OHNE kommentar und / oder genüberstellung.
war dazumal sehr schwerfällig oder abweisend
War immer gut und freundlich, anständig
ziemlich gut
genügend
könnte besser sein...
dort hätte ich bleiben sollen
war eigentlich top, bis einer aufsteigen konnte und zum A....wurde
so ein Chef hatte ich leider nie mehr
Gut, es sei denn, es wurde eine neue version der Software versendet
mir hat es sehr gut gefallen
Selbstständig
Im Team
Mit der Grösse der Firma immer schwieriger
Interessante Arbeit.
Inkompetenz wird nicht erkannt.
Es sollten endlich einmal Personen die etwas verstehen in die Führung.
Wenn nicht von den MA gemacht gibt es keine
Verstaubt. Genau so wie das Kader obwohl dort mittlerweile Junge dazugehören
Interessiert niemanden
Keine Chance.
Umwelt, haben wir.
Unter den Kollegen sehr gut.
Inkompetenz wird mit Kündigungsdrohungen übertüncht.
Wenn man geschätzt wird gut, alle anderen sollen schauen wo sie bleiben
Inexistent
Das Gesundheitswesen ist sehr interessant. Da kann aber die Ärztekasse nichts dafür
Ist zufriedenstellend.
Kann ich nicht abschliessend beurteilen.
Im Aufbau begriffen, momentan schlecht.
Möglichkeiten sind vorhanden.
Mittelmass.
In allen Abteilungen sehr gut.
Gut
In manchen Sachen überfordert, jedenfalls bei uns.
Nicht immer die modernsten Mittel vorhanden, leider. Es wäre mehr möglich.
Für die Grösse der Firma eher schlecht.
Ist, denke ich, auf gutem Weg.
Meistens sind es immer die gleichen Aufgaben. Wirkt zum Teil monoton.
Flexible Arbeitszeiten
Werden unterstützt.
Sehr gute Arbeitsbedingungen
Respekt, Toleranz, Lob, Anerkennung, konstruktive Kritik, kompetenter Umgang mit Konflikten sind vorhanden. Eigene Entscheidungen können getroffen werden. Die Ärztekasse hat motivierte Mitarbeiter.
Flexible Arbeitszeiten für alle Mitarbeiter/innen vorhanden. Auf Familien wird Rücksicht genommen.
Werden unterstützt.
Zusammenhalt im Team ist vorhanden (bei Weiterbildung, Krankheit, Unfall, Ausfall etc.)
Vorbildlich, fördernd sowie unterstützend.
Tolle Arbeitsbedingungen.
Regelmäßige interne Meetings vorhanden im Team sowie zwischen den unterschiedlichen Abteilungen.
Die Gleichberechtigung ist vorhanden in jeder Hinsicht (Geschlecht, Lohn etc.)
Modern. Positive Vibes.
So wie es sein sollte.
Wird gefördert.
Marktgerecht.
Sehr angenehm. Familiär.
Werden wertgeschätzt. Viele Mitarbeiter bleiben hier bis zur Pensionierung.
Man kann sich einbringen. Flache Hierarchie, offene Türen.
Flexible Arbeitszeiten, gute Versicherungsleistungen.
Regelmässige Informationen. Die Direktion ist nahbar und offen für Verbesserungsvorschläge.
Abwechslungsreich. Moderne Technologien.
sehr respektvoll, humorvoll und gleichzeitig zielorientiert
Je nach Job, ist die flexible Arbeitszeitgestaltung ideal für eine optimale Work-Life-Balance
Sehr Kollegiales Umfeld, gut gemischte Teams, alt und jung, erfahren und innovativ, auch Unternehmungen ausserhalb der Arbeit
sehr fördernde Stimmung, flache Struktur und Einbezug der Mitarbeiter
Viele neue Projekte und Produkte, neue Technologien und spannende Aufgaben
Probleme werden schnell identifiziert und angepackt.
Noch nicht ganz da, wo man sein könnte. Verbesserungen werden aber laufend angestossen.
So verdient kununu Geld.