Kein ehrliches Miteinander im Kader.
Ex-FührungskraftHat bis 2020 im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
nöd wichtig.
Vorgesetztenverhalten
Keine Feedbackgespräche. dominantes Verhalten.
Umgang mit älteren Kollegen
Älteres Personal wird ohne Chance auf Verbesserung raus geschmissen.
Arbeitsbedingungen
Sind der Firma nicht wichtig
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildig wird gerne abgelehnt
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
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