Warum sind wir so tief gesunken? Unfassbar!
Arbeitsatmosphäre
Seit Bekanntgabe von Stellenabbau hat sich Situation massiv verschlechtert. Dazu kommt der Führungsstil von Vorgesetzten.
Kommunikation
Zum Teil werden irrelevante Informationen kommuniziert. Bedürftige Informationen über aktuelle Situation im Unternehmen.
Kollegenzusammenhalt
Zusammenhalt der Kollegen ist sehr gut. Sehr gut ausgeprägte Hilfsbereitschaft. Umgang mit Kollegen stets freundlich. Viele Kollegen sind auch privat befreundet.
Work-Life-Balance
Es ist abhängig von Kapazitätsauslastung und Vorgesetzen. Meistens ist es kein Problem, Ferien (sogar kurzfristig) zu beziehen.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetze verhalten sich nicht zeitgemäss. Meistens ist der autoritäre Führungsstil angesagt, dadurch ist sowohl die Motivation als auch die Leistung der MA beeinträchtigt.
Interessante Aufgaben
Arbeitsaufgaben sind schon interessant, aber durch Führungsstil von Vorgesetzten kein Einfluss auf Arbeitsgestalltung
Gleichberechtigung
Ich habe den Eindruck, dass Mitarbeitende ausländischer Herkunft nicht die selbe Förderung erfahren wie ihre CH Kollegen, was dem vorgegebenen Ethikkodex widerspricht.
Umgang mit älteren Kollegen
Alstom hat MA, welche seit 40+ Jahren im Unternehmen sind. Sie sind sehr geschätzt, da sie auch entsprechendes Know-How haben.
Arbeitsbedingungen
-Arbeitsplätze – sehr sauber und gepflegt
-Technik ist auf hohem Niveau
-Beleuchtung ist gut, leider wenig Tageslicht
-Belüftung eher schlecht
-Lärmpegel in normalen Grenzen für Maschinenindustrie
Umwelt-/Sozialbewusstsein
- Umwelt ist bei Alstom gross geschrieben und wird gelebt. UM-System funktioniert tadellos.
- Sozialbewusstsein war sehr gut ausgeprägt. Leider ist es heutzutage nicht mehr so.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist immer ein „Streitpunkt“. Branchenspezifisch könnte besser sein
Image
Image hat leider Schaden genommen nach Bekanntgabe von Stellenstreichungen (750 Stellen in der Schweiz sind einfach zu viel)
Karriere/Weiterbildung
MA werden eher nicht gefördert (in meiner Umgebung) Weiterbildungen zu absolvieren. Nach Weiterbildung werden sehr wenige befördert.