3 Bewertungen von Mitarbeitern
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Freundlichkeit
Personalmangel könnte noch ernster betrachtet werden.
Vertrauen aufbauen und dadurch die Zusammenarbeit steigern.
Aufgrund von Personalengpässen sind häufig zusätzliche Dienstleistungen erforderlich.
Könnten noch mehr Weiterbildungen anbieten.
Überstunden werden nicht immer bezahlt.
Enge Stationsräume, sowie einige Bewohnerzimmer.
Aufgrund der Personalmangel sind Assistenten teilweise sehr überfordert.
Kein offenes Ohr
Kompetenzbereiche überprüfen
Überzeit ohne Ende
Parteiisch
Ungenügend
Vorschüsse geben.
Sie Zahlt später monatslohn, wenn der 25 am Freitag ist. Sie zahlt erst am 26/27 des Monates. Sie droht Mitarbeiter ständig mit Kündigung. Sie hält ihre Versprechen nicht. Sie hat VIP Mitarbeiter. Sie macht ständig Vorwürfe. Sie begrüsst nicht jeder Mitarbeiter, nur diese die sie gerne hat.
Heimleiter wechsel. Auch die Religiöse Fromme vorstand.
Stressig und stark kontrolliert. Mitarbeiter werden von Heimleiter unfreundlich behandelt.
Kleines Heim, wenig Geld.
Assistentinnen und Helferinnen stark unterworfen. Gibt VIP Gruppe. Diese können später kommen, alles sich erlauben.
Sehr schlecht. Jeder macht was sie wollen. Keinen Einigungen in Team. Oft Missverständnisse und Diskussionen.
Die Fages , Heimleiter sitzen hoch. Sie hat ihre Vorliebe Mitarbeiter, diese können sich viel erlauben. Sie kündigen Mitarbeiter an Weihnachten Abend . Sie verlangt das man Dokumente unterschreiben auch wenn wir mit des geschrieben aussagen nicht einverstanden sind. Sie schreit Mitarbeiter an und demütigen.