Handel ist Wandel, so ist es auch bei Angela Bruderer
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Sortiment, die zukunftsorientierte Ziele, die Mitarbeiter/Kollegen
Verbesserungsvorschläge
Längeres Durchhaltevermögen bei angefangenen Projekten wäre wünschenswert. Ziele nach und nach in die Tat umzusetzen, statt alles auf einmal.
Arbeitsatmosphäre
Wie in jedem anderen Unternehmen, gibt es auch bei Angela Bruderer viel zu tun. Die Veränderung des Versandhandels fordert von den Mitarbeitern ein Umdenken. Wir müssen alle anpacken und die ärmeln hochkrempeln um für die Zukunft gewappnet zu sein. Mit der neuen Führung sind wir auf dem richtigen Weg.
Kommunikation
Interne Kommunikation könnte besser sein, jedoch hat man das Problem erkannt und man arbeitet daran.
Kollegenzusammenhalt
Zu Koronazeit schwieriger, jedoch finde ich es aktuell viel besser.
Work-Life-Balance
Da wo es möglich ist, ist es auch gegeben. Die technische Ausstattung ist vorhanden und die Mitarbeiter können jobabhängig zwischen Büro und Homeoffice entscheiden.
Vorgesetztenverhalten
Wir sind alle ein Team und als solches haben wir nur das Beste für das Unternehmen vor Augen. Mitarbeitermotivation kann vielfältig sein. da muss jede Führungsperson das richtige für sein Team finden und das tun sie auch.
Interessante Aufgaben
Es gibt viele neue, interessante Projekte im Unternehmen.
Umgang mit älteren Kollegen
die Erfahrung der älteren Kollegen wird jederzeit gefragt und wertgeschätzt.
Arbeitsbedingungen
Supertolle technische Ausstattung für Homeoffice, Höhenverstellbare Arbeitstische, Cafeteria mit kostenlosen Kaffee, Tee, Wasser, etc.
Image
Viele Kunden schätzen das Unternehmen sehr positiv und freuen sich bei Angela Bruderer zu bestellen. Mitarbeiter sind engagiert und froh bei Angela Bruderer zu arbeiten. Leider gibt es und wird es immer Menschen geben, denen man nicht alles recht machen kann.
Karriere/Weiterbildung
Angela Bruderer unterstützt jeden der sich beruflich weiterentwickeln will. Verschiedene Möglichkeiten weiterzukommen gab es bereits im Unternehmen.