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Vorstellungsgespräche

1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

"... nimm das nicht als persönliche Wertung deiner guten Qualifikationen, ..."

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 bei diesem Unternehmen beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Doch genau das nehme ich. Denn wie meine Qualifikationen, an denen es scheinbar nicht gelegen hat, gehört auch alles andere zu meiner Person.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

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Arbeitgeber-Kommentar

Christian Tübing

Vielen Dank für Dein Feedback, das wir sehr ernst nehmen und schätzen. Ich hätte es begrüßt, wenn Du mich direkt kontaktiert hättest – meine Kontaktdaten hast Du ja. So hätten wir persönlich über Dein Anliegen sprechen können. Wir verstehen natürlich, dass Du enttäuscht bist. Bei uns ist es jedoch so, dass wir nur dann eine Position besetzen können, wenn die Qualifikationen genau zu den aktuellen Anforderungen passen. Das ist wichtig, um unseren großartigen Teamgeist zu bewahren.

Manchmal kommt es vor, dass Bewerberinnen und Bewerber sehr gute Qualifikationen mitbringen, die jedoch momentan nicht exakt mit unserem spezifischen Bedarf übereinstimmen. Das bedeutet keineswegs, dass die Qualifikationen schlecht sind – sie passen nur in diesem Moment nicht zu uns. Ich hoffe, das ist nachvollziehbar und fair.

Ich bin überzeugt, dass Du mit Deinen Qualifikationen bald eine Position findest, die perfekt zu Dir passt und wünsche Dir auf Deinem weiteren Weg viel Erfolg!

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