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1 Bewertung von Mitarbeitern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Offene Firmenkultur

4,3
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Angenehm und locker

Work-Life-Balance

könnte besser sein, wird aber daran gearbeitet

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung wird sehr gefördert und das auf allen Stufen, sofern das Interesse da ist

Kollegenzusammenhalt

sehr gross, alle für einen und einer für alle

Kommunikation

offen und direkt, flache Hierarchie

Gleichberechtigung

auch in der Lohnstruktur

Interessante Aufgaben

tägliche neue Herausforderungen


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gehalt/Sozialleistungen

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