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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Auratel ist fast pleite.Extrem tiefer Lohn trotz Schweizer Preise.Alles deutsche Managerin die Grenzgänger rekrutieren.
Bewerber/inHat sich 2020 bei Auratel Telecom AG in Geroldswil als B2B Sales Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Aufhören mittels Jobinserate Geschäftskunden zu suchen und so tun als würde man Arbeitsplätze schaffen und hinten rum billige Grenzgänger und Ausländer rekrutieren.
Wenn man Schweizer Preise verlangt, sollte man auch Schweizer einstellen und Schweizer Löhne bezahlen!
Auf diese E-Mail: "Wir haben gerade erfahren, dass die Stelle vorerst ausgesetzt ist. Da wir nicht wissen wann und wie es weitergeht, gebe ich Ihnen an der Stelle lieber eine Absage und erlaube mir Sie wieder zu kontaktieren falls die Vakanz wieder aufgeht. " habe ich denen direkt abgesagt, dass selbst wenn sie mir 100 Mio Franken im Monat überweisen würde, werde ich Ihnen absagen!
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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