Innovatives, junges, dynamisches und ambitioniertes Start-Up mit klaren Werten, flachen Hierarchien und tollem Klima
Gut am Arbeitgeber finde ich
Angenehmes Arbeitsklima, positive Feedback-Kultur, attraktive Karrieremöglichkeiten und beste Weiterbildungsmöglichkeiten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bezahlung und gelegentliche Eintönigkeit der Aufgaben.
Verbesserungsvorschläge
Technische Arbeitsmittel optimieren und Funktionslücken schließen.
Arbeitsatmosphäre
Das Studio ist groß, hell und angenehm eingerichtet, die Musik schafft sorgt für positive Emotionen. Unter den Coaches herrscht ein angenehmes Klima, ein freundlicher bis freundschaftlicher Umgang. Der Studioleiter weiß an den richtigen Stellen zu loben und gibt konstruktives Feedback. Die Kunden sind in der großen Mehrheit sehr sympathisch und gut im Umgang.
Kommunikation
Jeden Tag erfolgt bei Übergabe ein Rückblick auf die zurückliegende Schicht und ein Ausblick auf die kommende Schicht, sodass jeder genau weiß, was ihn erwartet. Neuerungen werden direkt kommuniziert, die Drähte sind kurz, die Anweisungen klar und prägnant.
Kollegenzusammenhalt
Unter den Kollegen herrscht ein sehr angenehmes Klima, man geht freundlich und herzlich miteinander um. Dabei kommt auch der Spaß nicht zu kurz. Durch zusätzliche Events wie bspw Weihnachtsfeier wird der Zusammenhalt über den Arbeitsalltag hinaus gefördert.
Work-Life-Balance
Auf persönliche Bedürfnisse des Alltags wird bestmöglich Rücksicht genommen. Die Möglichkeiten der freizeitlichen Ausgestaltung bleiben auch bei einer Vollzeit-Stelle erhalten.
Vorgesetztenverhalten
Der Vorgesetze ist sehr entspannt und kommuniziert respektvoll und ehrlich. Zielvorgaben werden realistisch gesetzt und Feedback wird immer sehr konstruktiv verteilt.
Interessante Aufgaben
Auch wenn sich die Trainierebden in Details unterscheiden, so ist die Übungsausführung konstant gleich und wird bisweilen eintönig. Daneben bestehen aber während der Arbeitszeit enorme Weiterbildungsmöglichkeiten, die den eigenen Horizont und den beruflichen Werkzeugkasten erweitern. So herrscht ein gutes Gleichgewicht aus Routinen und neuen Impulsen.
Umgang mit älteren Kollegen
Aufgrund der jungen Teamstruktur sind ältere Kollegen nur wenig vorhanden. Die älteren Mitarbeiter des Unternehmens werden hoch geschätzt und können ihre Expertise und Erfahrung einbringen.
Arbeitsbedingungen
Das Studio ist groß, hell und angenehm eingerichtet. Anbindungen an öffentlichen Verkehrsmittel sind ideal zu erreichen. Ein Wasserspender steht zur Verfügung. Die technischen Arbeitsmittel gelegentlich funktionale Aussetzer.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Alle Verbrauchsprodukte entsprechen hohen ökologischen Standards, mit den Ressourcen wird schonend umgegangen.
Gehalt/Sozialleistungen
In der Probezeit in Teilzeit lag mein Gehalt knapp über dem Mindestlohn, in Vollzeit nur unwesentlich darüber. Weitere Leistungen darüber hinaus werden nicht gezahlt. Angesichts der Verantwortung empfinde ich das Gehalt als zu niedrig, bin jedoch optimistisch, daß hier grade mit wachsender Unternehmensgröße noch deutlich mehr möglich ist. Das Gehalt wird jeden Monat pünktlich überwiesen.
Image
Alle Kollegen sprechen sehr gut über die Firma und zeigen sich stolz, ein Teil davon zu sein.
Karriere/Weiterbildung
Eines der absoluten Top-Argumente! Die Hierarchien sind flach, Aufstiege in höhere Positionen sehr gut möglich und die Perspektive, selbst Franchise Nehmer zu werden, reizt enorm. Gleichzeitig bietet das Unternehmen hochqualitative interne Weiterbildungsmöglichkeiten an, welche viel Wissen für die Tätigkeit wie auch für das Privatleben vermitteln. Die persönliche Entwicklung der Mitarbeiter wird enorm unterstützt und gefördert.