Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten
Kein Logo hinterlegt

Avdis
Bewertungen

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten

1 Bewertung von Mitarbeitern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Finger weg, es sei denn ihr wollt ins Visier der Justiz wegen diesem Arbeitgeber und seinen linken Touren kommen.

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- zahlt vereinbartes Gehalt nicht
- Unterlagen werden nachweislich zum Nachteil des MA gefaket
- nimmt es mit der Ehrlichkeit nicht so genau
- Angestellte werden ausgenutzt
- viele Kündigungen seitens des AG in der Probezeit ohne Begründung

Arbeitsatmosphäre

Lernende und auch Angestellte werden ausgenutzt, zu Überstunden genötigt. Bei einem Nein wird einem mit Kündigung gedroht.

Umgang mit älteren Kollegen

Das Wissen älterer Kollegen wird gerne angenommen und ausgesaugt, dann werden diese Kollegen wieder "entsorgt".

Vorgesetztenverhalten

Formulare für Dienstwagen werden seitens der Firma gefälscht und alles wird als normal bzw. versehen abgetan, als es heraus kommt. Ebenso werden Rentenanmeldung und Rentenbeiträge nicht erledigt sondern erst mit erheblicher Verspätung, als ich schon lange nicht mehr für diese Firma tätig war.

Arbeitsbedingungen

Es werden nur befristet Verträge vergeben, hohe Fluktuation der Mitarbeiter. Kündigung seitens der Firma erfolgt oftmals vor Ablauf der Probezeit, was der Normalzustand in dieser Firma zu sein scheint.
Es werden die Kontakte und das Know How der MA genutzt so lange es für die Firma dienlich ist, danach werden die MA schnellst möglichst entlassen, besser gesagt entsorgt.

Kommunikation

Findet nicht oder nur mit erheblicher Zeitverzögerung statt.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt wurde teilweise zurück gehalten mit der Begründung der schlechten Auftragslage und musste eingeklagt werden.
Als das fehlende Gehalt angesprochen/angemahnt wurde, wurde ich vom Verantwortlichen beleidigt und bekam die fristlose Kündigung überreicht.
Zahlung seitens der Firma trotz Urteil bisher (Monate nach dem Ausscheiden) noch nicht erfolgt. Betreibung gegen die Firma wurde auf den Weg gebracht.

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden