Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei aviva die Unternehmenskultur als sehr modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 8 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Einsatz wertschätzen oder Offen und transparent informieren? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Offene Ohren, offene Türen, unkompliziert, direkt und klar
Wie schon oben erwähnt, man ist da, feiert gemeinsam Erfolge, Geburtstage, Events!
Eigenverantwortung, jeder schaut auf den anderen und gibt Signale!
Manchmal zu nett und verständlich, aber auch klar, wenn es nicht passt.
Jeder Tag ist anders, k nie Routine, hohe Ansprüche der Kunden.
Einer für alle, alle für einen. Keiner ist sich zu schade, im Team dembanderen zu helfen oder mit Inputs zu unterstützen!