4 Bewertungen von Mitarbeitern
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichten4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Soziale Leistungen und Einsteigsmöglichkeiten
Höhere Druck
Wertschätzung
schon gesagt
gar nichts
Mehr Lohn
Freundliche engagierte Leute
Gute Branche, gute Produkte, Menschen helfen macht sinn, super Sache. Leider im Dorf nicht immer gut...
2019 deutlich gebessert, wir haben alles in allem gut im Griff
Gute Weiterbildungen intern wie extern. Man kann sich entwickeln und die mittlerweile erreichte Standortgrösse wird auch dafür genutzt. Insbesonder auch viel Aufwand bei Lernenden. was gut ist.
Geld darf immer mehr sein aber alle sin allem gut. Gute Sozialleistungen. Lohnentwicklung in den letzten 2-3 Jahre schwach
Biosphäre verpflichtet
Allgemein sehr angenehm. Ausnahmen nur wenige
Sehr gut. Nicht nur 20-40 wird eingestellt und beachtet. Zudem gute pensionsinfos von Personalabteilung
Gute Personen mit dehnen ich zu tun habe, Namen darf ich leider nicht nennen. Es gibt da echt coole Leute
Allgemein alles da. Besonders im neuen Gebäude Top. Altes Gebäude ist alt aber gut gepflegt, wie alles hier. Im Sommer teilweise warm. Auf Sicherheit wird viel wert gelegt. Sieht man auch in der Unfallstatistik
Im Team sehr gut. Zwischen Abteilungen deutlich gebessert in letzten Jahren und gut. Gute Informationskultur: BKC, Mitarbeterinfo, Aushang... selbst CEO kommt Zur Mitarbeiterinfo um 6:00 in der Früh
Die nehmen das ernst
Sehr vielfältig und man darf Verantwortung übernehmen bei Teilwiese grossen Handlungsspielraum
Schichtarbeit
Einige Punkte, angefangen bei der Arbeitssicherheit bis hin zur Hygiene betreffend der Produkte
Nehmen die Arbeiter nicht ernst, lohn wird gedrückt. Einsatz zeigen lohnt sich nicht.
Im Team top, vorgesetzte und Management grosse probleme, zu weit weg vom arbeiter
Top
Im Team in ordnung, je weiter hoch man geht umso schlimmer wirds
Sozialleistungen, Kantine, kostenlose Parkplätze
Arbeitssicherheit, Wertschätzung fehlt, Kritik darf man nicht äussern, fehlendes Konfliktmanagement, keine Fehlerkultur, der Umgang mit denen die Kritik äussern
Die Kommunikation muss besser werden, Wertschätzung der Mitarbeiter, Arbeitssicherheit, auf die Kritik auch mal eingehen
Kommt auf die Abteilung an, gibt sogar Ausnahmen
Leider Fassade
Es wird sich bemüht den Laden am laufen zu halten, Mitarbeiter knien sich rein, wird aber nicht wahrgenommen oder ausreichend honoriert. Einige Leute werden regelrecht aufgerieben
Es gibt einige Personen die gefördert werden
Sozialleistungen ok, Verdienst eher unterer Durchschnitt, bei jüngeren noch darunter
Sieht nach mehr aus als es ist. Energiemanagement gut, aber alles andere wenig bis nicht vorhanden
Kommt auf die Abteilung an
Funktioniert schon
Einige Vorgesetze sind ihren Aufgaben wohl nicht gewachsen. Oder haben vergessen was alles dazu gehört
Es gibt Defizite in Punkto Arbeitssicherheit. Und man merkt es auch nicht seitens der Entscheidungsträger. Auch neue Vorgesetzte, vollkommenes ignorieren der Probleme. Viele trauen sich Aufgrund der Konsequenzen, die andere erleiden mussten, nicht den Mund aufzumachen. Die Leute werden klein gehalten
Klappt nur unten.
Funktioniert gut
Kommt auf die Abteilung an