Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichten4 Mitarbeiter:innen, die bei Brunox eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 1,7 von 5 Punkten.
0 Auszubildende empfehlen Brunox als Ausbildungsbetrieb weiter, während 4 den Arbeitgeber nicht empfehlen würden.
Sie haben gute Produkte, doch würde für kein Geld der Welt würde ich bei so einem Arbeitsklima Arbeiten.
alles
alles
Sehr schlecht, es wurde nie gelacht, geredet usw. nicht mal ein Radio lief weil das von der Arbeit ablenkt. Lehrlinge werden verdonnert das ganze Unternehmen zu Putzen jeden Tag.
keine Flexiblen Arbeitszeiten. Beim ankommen wird man nicht begrüsst und man wird immer angegriffen kommt man zu spät.
Ausbildner war in Ordnung jedoch hat Sie nie den Lernenden geholfen (Beleidigende Sprüche von der Geschäftsleitung, )bei Problemen. Das Gespräch wurde immer zur Geschäftsleitung weitergeleitet wodurch mir auch die Kündigung angehängt wurde. Auf meine frage ob ich meine Arbeit jemals schlecht gemacht habe, habe ich bis heute keine Antwort bekommen. Meine Eltern wurden ebenfalls nie mit einbezogen und wurde abgelehnt ein Gespräch zu suchen. (war 15jahre alt)
Ginge immer mit Angst zur Arbeit.
Mir wurden viele Arbeiten gezeigt. Jedoch haben die Anleitungen oft Fehler darin, dadurch wurde die Arbeit immer falsch gemacht, die folge davon war das man jedes mal einen ZS kassisert hat. (Anleitungen wurden vom Betrieb selbst gemacht und kontrolliert von der Geschäftsleitung)
Ich wurde verdonnert da ich meine Aufgaben nicht gemacht habe, die wurden mir nie mitgeteilt das ich diese machen muss. Auch Rassistische und Runtermachung war an der Tagesordnung.
Leider nichts.
-katastrophales Betriebsklima
-verhalten der Vorgesetzten (Beleidigungen und abschätzende Kommentare gehörten leider zum Alltag)
-kein Lob und Anerkennung
-kein Respekt der Geschäftsleitung gegenüber den Angestellten
-Überwachung und Kontrolle (ständige Angst einen Fehler zu machen)
-hohe Fluktuationsrate
-Keine Ausbildung von Lernenden
-Unternehmenskultur ausarbeiten und sich auch daran halten.
-Fringe Benefits anbieten als Motivator
Leider nichts
Unserer 15 jährigen Tochter wurde gekündigt, weil sie den Mut besass, offen und ehrlich das Gespräch zu suchen. Die Quittung dafür war die Kündigung. Nicht zu vergessen, dass wir als Eltern NIE einbezogen worden sind. Wir wollten das Gespräch suchen, was uns verweigert wurde. Was für ein traumatisches Erlebnis für einen Teenager, welches die Lehre knapp zwei Monate davor gestartet hat. Keine Verabschiedung, kein Händedruck, kein Dank!!!!! Das ist mehr als respektlos und ganz unterstes Niveau!
Den einzigen Vorschlag den wir bringen können: Dieser Ausbildungsort darf keine Lehrlinge mehr ausbilden!
Schulbücher und der Arbeitsweg wurde finanziert, aber dadurch gab es weniger Lehrlingslohn
Die Lehrlingsverantwortlich sollte für die Lehrlinge da sein, auch in schwierigen Zeiten und nicht, weil sie sich selber um den Job fürchtet, ruhig sein.
Die gute Stimmung kippte, sobald Vorgesetzte vor Ort war. Danach waren Beleidigungen, rassischte Bemerkungen, Drohungen etc. an der Tagesordnung.
Sehr veraltet
Leider ein Fremdwort, sogar vom eigenen Vater wurde kein Halt gemacht!
dass ich am Schluss weiss, wie man arbeitet, und sehr belastbar bin.
dass sie keinen Respekt gegenüber den Lernenden haben. Lernende werden auf unterstem Niveau behandelt. Man darf sich nie äussern, Verbesserungsvorschläge werden mit gehässigem Ton abgelehnt
keine Lehrlinge mehr ausbilden
die Atmosphäre war angespannt, wor allem Lernende wurden schlecht behandelt
Sie haben mir angeboten, zu bleiben. Doch ich habe das Angebot abgelehnt. Man hat gute Karrierechancen bei anderen Firmen, man kriegt ein dickes Fell und weiss schlussendlich, wie man arbeiten muss.
Überstunden wurde nie vergütet, obwohl es eine Zeiterfassung gab- auf die Minuten genau!
wurden von der GL beeinflusst
in dieser Firma existieren Wörter wie "Spass" / "Freude" / "Lob" oder "Freundlichkeit" nicht. Ging oft mit Angst zur Arbeit
Sprachaufenthalte werden nicht unterstützt, die Ausstattung ist sehr veraltet; 1 PC mit Internetzugang, hauptsächlich wird gefaxt, Die Schreibmaschine habe ich täglich brauchen müssen.
es gibt keine Abteilungen. Ich bekam keinen richtigen Einblick in die Buchhaltung, war dementsprechend schlecht in diesem Fach.
von der GL: Null Respekt, regelmässige persönliche Beleidigungen, negative Spekulation über deine Zukunft!