Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Brunox die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 5 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
6 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
FührungTraditionell
FührungTraditionell
FührungModern
FührungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Über Zahlen, Erfolge sowie Misserfolge wurde offen gesprochen und nach Lösungen gesucht.
Es ist wie überall. Man gibt und man nimmt. Im Team war der Zusammenhalt sehr gut. Man hat zusammen an den Zielen gearbeitet.
Leider keine flexiblen Arbeitszeiten oder Homeoffice. Man ist auch viel unterwegs und nicht immer Zuhause, aber dafür ist der Job halt abwechslungsreich.
Ich hatte keine Probleme mit der Geschäftsleitung. Ich konnte immer offen alles ansprechen und mich jederzeit melden, wenn etwas war. Das Verhalten mir gegenüber sowie zu Kollegen war stets fair. Kurze Entscheidungswege, alles sehr unkompliziert.
Man war im Büro, bei Kunden im In- und Ausland sowie auf Messen. Es war nie das Gleiche. Abwechslung war immer gegeben und man hatte viel Entscheidungsspielraum war Kunden und neue Kunden anbelangt hat.
Tolles Team und offene Kommunikation.