11 Bewertungen von Mitarbeitern
11 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
7 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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7 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Nothing
All
Shut down the company
Everyone competes
None
Highly incompetent
None
nichts
Mobbing. Inkompetentes und extrem überbezahltes Führungsteam. Schlechtes Betriebsklima. Alle konkurrieren untereinander. Besitzer spielen Tennis die ganze Woche über.
kein Mobbing
sehr interessante Kunden
gibt immer was zu verbessern
Kollegial und freundlich
passt sehr gut
gutes Team
kein Problem
fair und hart
sehr gute Bedingungen
klar und einfach
sehr interessante Kunden
interessante Kunden, interessante Arbeit
gibt es immer, Kommunikation ist und bleibt wichtig
gutes Klima, gute Zusammenarbeit
kann ich nur empfehlen
stimmt gut
wenn man was tut, kommt man auch voran
hohe Kollegialität
Kein Problem, wenn man offen für Neues ist
fair, hart und kooperativ
Die beiden Inhaber kommunizieren klar und deutlich
kein Thema, alles im grünen Bereich
interessante Kunden
Homeoffice
Das Image von Callista ist äusserst negativ, sowohl bei den Kunden als auch intern. Oftmals wird Callista nur als letzte Option in Betracht gezogen.
Mitarbeiter werden regelrecht ausgebrannt; wenn kein Folgeprojekt vorhanden ist, ist das das Ende. Karrierechancen bei Callista sind praktisch nicht vorhanden. Es gibt ständig Vertragsänderungen, die als Verbesserungen verkauft werden, aber erst bei der nächsten Lohnabrechnung zeigt sich die Wahrheit. Innerhalb des Unternehmens herrscht eine starke negative Konkurrenz, und die Mitarbeiter werden lediglich als Wegwerfmaterial betrachtet.
Bei Callista herrschte eine Atmosphäre der Konkurrenz und mangelnden Zusammenarbeit, besonders unter den Managing Directors. Es gab ständige Rückenstiche, da jeder für sich arbeitet, anstatt gemeinsam an einem Strang zu ziehen. Die fehlende Einigkeit führte zu einer zersplitterten Führung und einer schlechten Arbeitsatmosphäre.
Body Leasing
Existiert nicht
Welche Kollegen?
Das Verhalten der Vorgesetzten liess leider oft zu wünschen übrig und trug zu einem konkurrierenden Arbeitsumfeld bei, das die Zusammenarbeit behinderte. (Callista... VS Callista...)
Wenn kein Nachfolgeprojekt verfügbar, wird man einfach abgeschoben, ohne klare Unterstützung oder Perspektiven.
Mangelnde Transparenz
Fehlende Möglichkeit zur Rückmeldung
Die Kommunikation seitens Callista war oft auf das Nötigste beschränkt und erfolgte meist nur im Zusammenhang mit der Lohnabrechnung. Wichtige Informationen wurden oft erst kurzfristig oder gar nicht kommuniziert.
Marge von Callista + 30%
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