6 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenKein Logo hinterlegt
kununu Score: 3,5Weiterempfehlung: 50%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Reibungslose Ausbildung
Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Vertrieb / Verkauf abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Clubs helfen sich gegenseitig aus, zum Beispiel bei Teamevents
Verbesserungsvorschläge
Auch Reinigungskräfte als Springer einsetzen
Karrierechancen
Meine Studioleitung ist selbst noch im Studium - wenn man will kann man es schaffen
Arbeitszeiten
Wechsel zwischen Früh und Spät, auf Wünsche wird eingegangen
Ausbildungsvergütung
Find ich top für eine Ausbildung
Die Ausbilder
Man hat viel gelernt bei der SAFS
Variation
Wurde bis zum Ende meiner Ausbildung mit immer mehr Führungsaufgaben vertraut
Arbeitsatmosphäre
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Respekt
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Grosses Potenzial
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kein 13 oder Weihnachtsbonus.
Arbeitsatmosphäre
Meine Vorgesetzten sind stets angenehm und immer respektvoll mir gegenüber
Work-Life-Balance
Solang man nicht unterbesetzt ist, eigentlich vollkommen in Ordnung
Kollegenzusammenhalt
Fast perfekt
Kommunikation
In Gegensatz zu damals aufjedenfall besser
Gehalt/Sozialleistungen
13er oder vergleichbares fehlt.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Maximaler Druck für minimales Gehalt
Ex-FührungskraftHat bis 2023 im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Ausstattung in den Studios sowie technisch.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
So gut wie alles.
Verbesserungsvorschläge
Entweder Leistungsgerecht bezahlen oder weniger Aufgaben bzw. Druck und Ziele hinter den Aufgaben. Beim heutigen Fachkräfte Mangel ist man nicht mehr auf den Job angewiesen
Arbeitsatmosphäre
Kommt auf das Studio an
Image
Sehr schlecht, ich kenne keinen Ex Mitarbeiter der zufrieden war
Work-Life-Balance
9,2 Stunden Schichten zwischen 5:45 Uhr und 23:15 Uhr
Karriere/Weiterbildung
Man kann Karriere machen da es keiner länger als ein Jahr aushält. Weiter gebildet wird man gut
Gehalt/Sozialleistungen
Trainer verdienen zwischen 3600-3900 x 12, arbeite jetzt im Active Gym da liegen die Trainer bei 4300 x 13! Hier verdient ein Trainer fast so viel wie eine Führungskraft im Clever Fit!
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt keine
Vorgesetztenverhalten
Zu viele Anforderungen für das Gehalt
Arbeitsbedingungen
Technisch Gute Ausstattung das wars. Sonst eine 43H Woche bei niedrigem gehalt, kein 13ten Monatslohn und 20 tage Urlaub
Kommunikation
Manchmal zu viel Kommunikation. Es werden ständig Dinge geändert und man bekommt von überall Massenhaft Mails
Interessante Aufgaben
Wenn man es interessant findet zu putzen, Call Center spielen oder die Leute zwingen eine Google Bewertung zu machen dann ja.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Seit euch bewusst die Firma fördert nicht sie fordert nur!
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich muss grübeln… es fällt mir nichts in den Sinn
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es sind so viele Punkte… einfach nur traurig!
Verbesserungsvorschläge
Regionalleitung komplett ausstauschen da sie nichts können als schikanieren. CEO sollte mehr Ahnung von Fitness haben. Fitness Branche ist das Geschäft mit Menschen die Freude am Sport verbreiten, nun… ihr nehmt einem die Freude an der Arbeit. Das Fussvolk verkauft euch eure Abos und nicht ihr, behandelt sie besser. Mehr Lohn, Mehr Urlaub. KTG Abzug erst nach 3 Wochen Krankschreibung damit nicht jeder halbtod zur Arbeit erscheint aus Angst von dem schon extrem tiefen Lohn die Lebenserhaltungskosten nicht mehr bezahlen zu können
Arbeitsatmosphäre
War nur gut weil ich wusste wie man das Team motivieren konnte durch zu halten
Image
Von aussen hui von innen… PFUI!!!
Work-Life-Balance
Keine. 4 Wochen Urlaub und wenn man Krank war musste man dafür büssen mit dem Lohn
Karriere/Weiterbildung
Die Schulungen sind ein Witz… Clever fit Academy ist eher mit einem Kult zu vergleichen. Am Anfang hiess es noch es sei nicht zwingend. Nun sins obligatorisch, wer angemeldet ist und nicht erscheint/einloggt bezahlt eine Strafe. Im Vertrag steht nirgends das die kostenpflichtig werden bei nicht erscheinen weder noch das sie Pflicht sind
Gehalt/Sozialleistungen
Dies bemängel ich am meisten. Als normaler Verkäufer verdient man mehr und hat auch bessere Sozialleistungen
Kollegenzusammenhalt
Der war gut weil sonst gab es nicht viel und der zusammenhalt gegen die RL notwendig war
Vorgesetztenverhalten
SL war ganz ok aber sicher verbesserungs potential. RL war einfach nur schlecht und kann auch nichts ausser lächerlichen Studio checks
Arbeitsbedingungen
Einfach mal unterste Etage. Oft zu wenig Mitarbeiter in diversen Studios
Kommunikation
Miserabel!
Interessante Aufgaben
Den Studio Mitarbeiter wird regelmässig Büro arbeiten abgedrückt da die Regionalleitung nicht fähig ist ihren Job zu machen. Trainer? Eher Büro Assistent
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Unprofessioneller und unseriöser Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Studios sind modern und man kann gratis trainieren als Mitarbeiter. Arbeit war vielseitig aber oft unnötig stressig wegen verlangten aufträgen der Geschäftsleitung die unrealistisch und teilweise unüberlegt waren...
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Viel...
Schlechte Arbeitsbedingungen.
Nie was von Dankbarkeit und Wertschetzung gehört.
Viel versprechen aber dann keinen Plan und Organisation.... Kommunikation schlecht und oft nicht so kundenorientiert trotz vielen selber verursachten Problemen. Sie sparen viel bei Mitarbeiter. Keine Mitarbeitervorteil ausser gratis trainieren.
Allgemein Unfaire und sinnlose Entscheidungen der Geschäftsführung
Verbesserungsvorschläge
-Mehr Wertschetzung und Mitarbeitermeinungen ernster nehmen
-bessere Arbeitsbedingungen
-Mitarbeiter allgemein besser behandeln und nicht wie Nummern behandeln
Arbeitsatmosphäre
Team in meinem Standort war i. O. gab leider immer wieder viel Personalwechsel
Karriere/Weiterbildung
Gute Aufstiegsmöglichkeiten und Weiterbildung. Jedoch interessiert man sich nicht wie die Ausbildung/Weiterbildung verläuft. Entweder hat man z. B. Gute Noten und kommt möglichst schnell vorwärts sonst machen sie nur stress ohne dich zu unterstützen und nachzufragen. Und zudem können sie gute mitarbeiter nicht behalten und ist ihnen egal wie sie mit ihnen umgehen. Hauptsache sparen...
Arbeitsbedingungen
1.5 Sterne...
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
clever fit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Clever Sports durchschnittlich mit 3,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Sport/Beauty (3,6 Punkte). 50% der Bewertenden würden Clever Sports als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Arbeitsatmosphäre und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Clever Sports als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.