16 Bewertungen von Mitarbeitern
16 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Kan ich nichts sagen leider
Der Umgang mit den Chauffeuren die Überwachung der Mitarbeiter und das undankbare
Chauffeure besser behandeln und auch mal dankbar sein und nicht alles für selbstverständlich sehen weil ohne Chauffeure verdienen sie kein geld
Immer unter Beobachtung per Kamera an den Standorten und per Überwachung System im Lkw
Sinkt immer weiter
Wird keine Rücksicht auf Kinder genommen
Sehr niedrig und nicht zeitgemäss
War früher sehr gut jetzt nur noch das nötigste
Nicht gut werden nicht bevorzugt behandelt wie in anderen firmen im gegenteil sie werden noch voll gemacht mit touren
Man kan froh sein wen man gegrüsst wird
Vom Büropersonal wird man nicht gegrüsst und wie luft behandelt
Schlechte Kommunikation
Man hat es nur gut wen man es mit der dispo und der Transportabteilung gut hat sonst merkt man es an den touren und an der Arbeitszeit
Ab und zu mal einen spezial Auftrag
Keine Feriensperre, grosszügige Spesen
Dringender Wechsel in der Geschäftsleitung nötig
Vielfältige Arbeiten
Kommunikation ist sehr schlecht, Zusammenhalt ebenso.
Führungskräfte austauschen
Dachte wäre eine gute Firma da es die schon lange gibt, jedoch machen es manche Arbeiter und Leiter nicht gerade einfach eine gute Image zu hinterlassen.
Bei manchen Abteilungen sind sogar Tiere die bellen.
Gute Arbeitszeiten
Mobbing und kindergarten.
Eingeschnappt wenn es nicht nach Ihrer Nase tanzt, suchen kein Gespräch weil sie dies wohl nicht können.
Gibt es nicht.
Ja vielfältig.
Negativ Macher erkennen und entlassen, siehe haben eine zu hohe "Gewalt" und schaden dem Unternehmen.
Tolles kleines Team am Standort
Wird eher schlechter Bewertet als es wirklich ist
Die arbeite kann in der vorgegebenen Arbeitszeit erledigt werden, selten über Stunden
Wenn man den Willen und Interesse zeigt, wird man gefördert und unterstützt
Selten einen solchen zusammen hang erlebt
Unterstützend und vördernt, aber auch fordert
Quartals Meeting, Regelmässige Meetings mit dem Vorgesetzten, News-Latter
War eine sehr tolle Arbeit, habe mich aber entschieden in einem anderen Bereich im Transportgewerbe mich weiter zu entwickeln.
Die Lkw‘s
Die Geschäftsleitung und Disposition
Möchte gern Chef Disponent und Geschäftsleitung Kündigen und durch Leute ersetzten die Ahnung haben
War mal super bis die Geschäftsleitung gewechselt hat.
Sehr schlecht bezahlt
Jeder schaut nur noch für sich sehr schaade
War gut
Unmenschlich
Die besser angesehen haben die schöneren Fuhren
Nichts
Fange nicht mal an mit schreiben sonst werde ich nie fertig… das sagt schon alles!
Die Firma nicht Neu erfinden zu wollen sondern mal schauen wie es denn Mitarbeiter geht…
Zum Glück hat das Team die Arbeit angenehm gemacht
Wenn du mal nicht länger arbeiten konntest musst du dich immer Rechtfertigen obwohl es ja ,,Überstunden sind,,
Kommt sehr drauf an…
Kommt drauf an welche Vorgesetzten! Die obersten haben nicht einmal 1 Stern verdient
Wird 0 kommuniziert
Zu wenig für das wo man alles macht! Nur die ,,Besten,, bekommen mehr Lohn
Die besser angesehen sind konnten sich vieles erlauben ansonsten bist du nur eine Nummer
1 stern ist noch zu viel!
die Mitarbeitenden
Geschäftsleitung
Geschäftsleistung wechseln
Es werden falsche Leute gefördert
Das Metier
Filz, Filz, Filz
Den Geschäftsführer auswechseln
So verdient kununu Geld.