man macht sich schon so seine Gedanken ...
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Aktionismus, Chaos, Selbstverliebtheit, Schuld sind immer die anderen, ...
Die Inhaberfamilie hat immer Recht und weiss alles.
Verbesserungsvorschläge
mal überlegen, weshalb die Mitarbeiter reihenweise weglaufen. Kultur ? Umgang ? Respekt ? Wertschätzung ? Führung ? Zuverlässigkeit ? Versprechen ?
Karriere/Weiterbildung
je nach Bereich.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
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