9 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
9 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ein Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,1Weiterempfehlung: 100%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Firma mit guten Produkten
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2012 im Bereich Beschaffung / Einkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass es eine enge und gute Zusammenarbeit mit der Konstruktion und Produktemanagement gab. Wenn geraucht oder Kaffeepause gemacht wird muss ausgestempelt werden.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Anlaufstelle bei fehlender Unterstützung in der Abteilung
Arbeitsatmosphäre
Der Umgang zwischen den Abteilungen ist gut
Image
Die Produkte sind Super
Work-Life-Balance
Es konnte bei Bedarf auch mal etwas früher gegangen werden, da es Gleitzeiten gab und ein Überstundenkonto.
Karriere/Weiterbildung
Es wurden keine Weiterbildungen gewünscht
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt einen Fond der Kinder in Afrika hilft.
Kollegenzusammenhalt
Es haben alle Kollegen im Einkauf gewechselt!!
Vorgesetztenverhalten
Von 2009-Anfang 2011 war Super zum Arbeiten; Anschliessend bis Ende 2012 war es "schwierig" Zusammenarbeit etwas "schwirig"
Arbeitsbedingungen
Im Sommer war es im Büro etwas warm, da keine Klimageräte vorhanden waren.
Kommunikation
Es wurden regelmässige Mitarbeiterinfos abgehalten
Interessante Aufgaben
Wir waren ein gutes Team und jeder half wenn es nötig war
Gehalt/Sozialleistungen
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Achtsamer Umgang mit Mitarbeitenden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
... dass mit Umsicht mit den Mitarbeitenden umgegangen wird, man gut kommunizieren will und dies auch realisiert. Dass der Umgang unter den Arbeitskollegen gut ist.
Arbeitsatmosphäre
Erlebe die Arbeitsatmosphäre als sehr angenehm, man ist am Ergehen interessiert.
Image
Den Ruf zu beurteilen ist schwierig, aber ich würde meinen Freunden EKU auf alle Fälle weiterempfehlen. Und ja, ich bin stolz, bei EKU arbeiten zu können.
Work-Life-Balance
So wie ich das beurteilen kann, wird hier Rücksicht genommen und auf die Work-Life-Balance der Mitarbeitenden acht gegeben.
Karriere/Weiterbildung
Man kann seine Weiterbildungswünsche angeben.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Innerhalb der hier eingesetzten und auch gelebten KAIZEN-Thematik ist u.a. keine Verschwendung ein grosses Thema. Auch wird Solarstrom eingesetzt, es gibt ein begrüntes Dach. Ganz wichtig - EKU hat eine eigene Stiftung, die Hilfe zur Selbsthilfe in Entwicklungsländern bietet. Wo hat man das schon gesehen - ein KMU mit 100 Mitarbeitenden und eine eigene Stiftung, finde ich toll!
Kollegenzusammenhalt
Ich habe noch bei keinem Arbeitgeber einen solchen umsichtigen, höflichen Umgang erlebt. Und die Dienstleistungen der IT sind enorm kundenorientiert - wie gesagt, noch nie so erfahren können.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt viele Mitarbeitende, die schon lange bei EKU arbeiten und somit gibt es einige, die über 45 Jahre alt sind. So wie ich es beurteilen kann, werden alle geschätzt - runde Geburtstage werden mit einem Apéro mit der Belegschaft gefeiert, auch Jubiläen und Pensionierungen. Habe ich auch noch nie so erlebt.
Vorgesetztenverhalten
Konflikte werden nach Überwindung einer Harmoniephase zielorientiert angegangen. Der Anspruch besteht, die Entscheidungen klar und zeitgerecht zu kommunizieren.
Arbeitsbedingungen
Hier ist Ergonomie ein Thema mit speziell angefertigten Pulten (Ergonomie nicht nur im Büro, auch in der Fertigung). Stehpulte können angefordert werden. Es gibt kostenlos Wasser und Früchte, einen Ruheraum, eine Caféteria und ein Bistro. Wirklich - achtsamer Umgang mit den Mitarbeitenden.
Kommunikation
4 Mal im Jahr wird über die aktuelle Situation des Unternehmens berichtet. Der Geschäftsführer steht Rede und Antwort. Es finden auch Sitzungen des Kaders statt, auch der Leiter, und die Ergebnisse werden allen Mitarbeitenden zugänglich gemacht.
Gleichberechtigung
Ich empfinde es ein wirklich gleichberechtigter Umgang und Aufstiegschancen bestehen unabhängig des Geschlechts etc.. Frauenquoten sind zwar kein Thema, aber es gibt Frauen in Führungspositionen, die mit einem Teilpensum arbeiten.
Gehalt/Sozialleistungen
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fügsame Mitarbeitende mit direktem Draht zum Herrn werden geschätzt; die anderen erduldet!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeitende gleichberechtigt wertschätzen
Arbeitsatmosphäre
Aussen hui...
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
KMU mit innovativen Produkten und motivierten Mitarbeitern auf Erfolgskurs
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Spannende Arbeiten, tolles, motiviertes Team, starke Kultur
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Personelle Entscheide brauchen lange
Verbesserungsvorschläge
Zum Stammpersonal schauen
Rascher Personalentscheide durchziehen
Arbeitsatmosphäre
Die Kultur ist ein pro der EKU
Image
Guter Ruf, kann ich weiterempfehlen...
Work-Life-Balance
Soziales Denken vorhanden, auf Work-Life-Balance wird vermehrt Wert gelegt.
Karriere/Weiterbildung
Ja, wenn ein Nutzen auch für die EKU vorhanden ist, zeigen sich die Chefs grosszügig.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Region Thurgau ist niedriger eingestuft als z.B. Zürich. Aber es passt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sofern sinnvoll werden Umweltthemen beachtet. Sei es mit einer eigenen Solarkollektorenwand auf dem Gebäude, automatischen Lichtschaltern, Green IT. Die EKU hat mit der EKU Foundation eine Stiftung, wo Geld für Kleinstprojekte in Drittweltländern unterstützt werden.
Umgang mit älteren Kollegen
Die EKU verändert sich laufend. Es zählt die Erfahrung, die Leistungsbereitschaft und die Leistung. Die EKU hat eine gute Durchmischung der Altersstruktur.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten gehen die Konflikte an, warten aber manchmal zu lange 'harte' Entscheide zu fällen
Arbeitsbedingungen
Sowohl Betrieb als auch Büro - angenehme, moderne Arbeitsplätze.
Kommunikation
Nebst den Teammeeting gibt es 5 Treffen je Jahr, wo der Geschäftsführer über den Geschäftsverlauf informiert. Dazu sind alle eingeladen.
Es wird (meistens) rasch und offen kommuniziert. Bei der Kommunikation bei Personalveränderungen harzt es zwischendurch.
Interessante Aufgaben
Die Jahresplanung, welche alle Vorgesetzten zusammen erarbeiten, generiert Ziele, welche es zu erreichen gilt. Wie diese umgesetzt werden, sind den Teams, einzelnen Mitarbeitern selbst überlassen
Kollegenzusammenhalt
Gleichberechtigung
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Sehr innovatives KMU in der Metallbranche
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es werden alle Mitarbeitenden in die Vorwärtsstrategie miteinbezogen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Innovation von Schiebelösungen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
In der EKU zu arbeiten macht Spass, gutes Team, interessante Arbeit.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Führung, Kultur, herausfordernde Aufgaben, Team
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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zukunftsgerichtete Firma mit sozialem Engagement
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Innovatives Unternehmen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 10 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird EKU durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte).
- Ausgehend von 10 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Kollegenzusammenhalt und Arbeitsbedingungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 10 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich EKU als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.