Schlechtes Management und Führung.
Arbeitsatmosphäre
Man kommuniziert immer mit den gleichen. Es gibt wie eine Art Gruppierung, welche sich gebildet haben. Ich nenne Sie Schafe und Wölfe, den Rest kann man sich ausdenken.
Kommunikation
Welche Kommunikation? Die einzige Kommunikation die man bekommt ist: „wir müssen verkaufen, verkaufen und verkaufen“. Die Leder vergleichen sich mit 30 Jahren in der Firma, mit allen auch Neuen Angestellten, nur um sagen zu können, wie MEGA Sie sind. Lächerlich und peinlich.
Kollegenzusammenhalt
Je nachdem mit wem man sich angefreundet hat, ist der Zusammenhalt sehr gut, jedoch hat man der falschen Person was mitgeteilt die auch petzt, hat man ein Problem.
Work-Life-Balance
Ich war non-stop on road und auch das war zu wenig. Es reicht nie aus. Home-Office zwar möglich, aber ohne Kontrollwahn, wird man mit Telefonaten und E-Mails bombardiert, wo man stecke und wieso nicht im Office. Dazu kommen die immer grösser werdenden Probleme mit Parkplätzen die fehlend sind und keine Lösung in sich ist.
Vorgesetztenverhalten
Vor dir super und hinterrücks, einfach nur fragwürdig.
Interessante Aufgaben
Kann man nichts schlechtes schreiben
Arbeitsbedingungen
GL entscheidet Strategisch falsch, muss der Sales (Account Manager oder Business Developer) dran glauben. Den die GL macht keine Fehler und entscheidet auch immer richtig. Sehr faszinierend wie man seinen Stuhl als GL behält und die anderen fürs eigene Versagen verantwortlich macht.
Karriere/Weiterbildung
Gibt es nicht bei so vielen Speichelleckern!