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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
War mal eine sehr gute Firma, je nach Region immer noch. Region Zürich eine reine Katastrophe. Führungsperson Katastroph
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den Verwaltungsratspräsident
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu viele Wechsel im Kader
Verbesserungsvorschläge
Führung auf ebene oberes Kader in Zentral auswechseln. Keine Vetternwirtschaft betreiben
Arbeitsatmosphäre
Alles Leute aus, dem Balkan und nur die haben was zu sagen
Image
Nimmt stetig ab
Work-Life-Balance
Gibt es nicht. Man arbeitet 12 Stunden und Überstanden dürfen nicht aufgeschrieben werden
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird finanziert
Gehalt/Sozialleistungen
Für so viele Stunden wie man ackert, schlechter Lohn
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Setzen auf E-Autos
Kollegenzusammenhalt
Extreme Gruppenbildung die Gegeneinander arbeiten
Umgang mit älteren Kollegen
Leute kurz vor Pension werden rausgemoppt
Vorgesetztenverhalten
Hat keine Ahnung von Führung
Arbeitsbedingungen
Alles alt
Kommunikation
Führungsperson kann nicht mal richtig Deutsch, ausser er kommuniziert auf albanisch
Gleichberechtigung
Gleiche Position unterschiedliche Löhne. Wenn du aus, dem Balkan kommst verdienst du mehr
Interessante Aufgaben
Man, hat gewisse Freiheiten. Es muss einfach irgendwie laufen, ohne Unterstützung
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