Traditionsfirma mit interessanten, kundenspezifischen Lösungen und guten Leistungen für Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
Gutes Klima in Produktion über alle Abteilungen.
Kommunikation
Gelegentliche Info- Video oder Infoveranstaltungen.
Info- Bildschirme im Betrieb verteilt.
Firmen- Zeitung "Echo".
Kollegenzusammenhalt
Guten Zusammenarbeit über die Abteilungen in der Produktion.
Work-Life-Balance
Je nach Arbeitsplatz: Einzelarbeitsplätze etwas mehr Freiheit als Team- Arbeitsplatz.
Generell sehr grosse Freiheit, min. 5 Wochen Ferien, Möglichkeit für Ferienzukauf und Kompensationsstunden müssen erst Ende Jahr in gewissen Grenzen sein.
Jahresarbeitszeit kann in der Saison auch mal einschränken.
Vorgesetztenverhalten
Wie überall sehr personenabhängig.
In meine vielen Jahren kaum negative Erfahrungen gesammelt.
Interessante Aufgaben
Wer etwas beitragen will, kann sich meist einbringen und dabei sein.
Sogar abteilungsübergreifend.
Gleichberechtigung
In der Produktion kaum Frauen.
Habe bisher keine Belästigung oder Diskriminierung beobachtet.
Umgang mit älteren Kollegen
Da der Wille bei einem Mitarbeiter mehr zählt als das Können,
ist auch für ältere Mitarbeiter keine Diskriminierung vorhanden.
Anpassung der Belastungen nach Möglichkeiten des Mitarbeiters ist üblich.
Arbeitsbedingungen
Körperlich schwere Arbeitsplätze sind selten weil fast alle Produkte schwer sind und dadurch vieles mechanisiert ist.
Kann je nach Funktion in der Produktion etwas Geruch oder Lärm vorhanden sein.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keine grünen Produkte wegen dem verwendeten Zement.
Ansonsten wird auch hier Energie gespart und modernisiert.
Gehalt/Sozialleistungen
Für Region sehr faire Gehälter.
Image
Image nicht so sexy wie Porsche.
Durch Asbest- Verarbeitung bis Ende der 80er- Jahre in Verruf geraten obwohl sehr wenige Erkrankte aus dieser Zeit trotz den verarbeiteten Mengen.
Karriere/Weiterbildung
Für Leuten die etwas leisten wollen bestehen grosse Karriere- Chancen weil nicht jeder ein Reisser ist.