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Filabé 
of 
Switzerland
Bewertung

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Wenn man im Job weiterkommen möchte, ist diese Firma nicht zu empfehlen.

1,8
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man lernt viel über sich selbst und wo die eigenen Grenzen sind bezüglich Geduld, Akzeptanz und Vorgesetztenverhalten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Firma hätte viel potential. Nur wird dies nicht ausgeschöpft.

Verbesserungsvorschläge

Es ist dringend nötig, Struktur in dieses Unternehmen zu bringen. Mitarbeiter:innen mehr Kompetenzen, Freiraum und Vertrauen zu geben. Und den Führungsstil an die heutige Zeit anzupassen.

Arbeitsatmosphäre

Es herrscht eine hohe Unzufriedenheit unter den Mitarbeiter:innen. Das wirkt sich auf die Arbeitsatmosphäre aus.
Das Problem wird aber ignoriert. Anstatt etwas dagegen zu unternehmen wird mit Kündigung gedroht.

Kommunikation

Kommunikation ist sehr schlecht. Es wird zwar viel geredet, aber dabei kommt wenig raus.

Kollegenzusammenhalt

Untereinander ist der Zusammenhalt da, obwohl es bei der hohen Fluktuation schwierig ist ein Team zu bilden.

Work-Life-Balance

Homeoffice ist grundsätzlich nicht erlaubt. Mitarbeiter:innen müssen auch am Abend, an Wochenenden oder in den Ferien erreichbar sein. Überstunden werden erwartet, jedoch nicht ausbezahlt und können auch nicht kompensiert werden.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte sind nicht fähig diese Firma strukturiert zu leiten. Das Verhalten Mitarbeiter:innen gegenüber ist unangemessen und nicht vertretbar.
HR zwar vorhanden, aber inkompetent und nicht vertrauenswürdig.

Interessante Aufgaben

Es werden viele Projekte in Angriff genommen, aber selten durchdacht und bis zum Ende durchgeführt. Mitarbeiter:innen können sich wenig einbringen. Kompetenzen werden ignoriert.

Gleichberechtigung

Aufstiegschancen nicht vorhanden. Es werden fast nur Frauen eingestellt.

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt kaum ältere Mitarbeiter:innen.

Arbeitsbedingungen

Computer usw. auf dem neusten Stand. Büros sind sehr laut und es ist wenig Platz vorhanden. Homeoffice trotzdem nicht erlaubt, oder es wird nach Sympathie entschieden, wer Homeoffice machen darf.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist in Ordnung. Es gibt jedoch keine weiteren Benefits. Kein 13. Monatslohn, keine Auszahlung der Überstunden, kein Homeoffice oder flexible Arbeitszeiten. Einziger Benefit: gratis Produkte.

Image

Das Image der Firma stimmt nicht mit der Realität überein. Nach aussen präsentiert sich die Firma als jung und fortschrittlich. Die Arbeitsbedingungen und der Führungsstil sind jedoch nicht mehr Zeitgemäss.

Karriere/Weiterbildung

Die Firma bietet keine Perspektiven. Weiterbildungen werden nicht unterstützt und auch keine Aufstiegschancen vorhanden.
Es werden keine Mitarbeitergespräche geführt oder Ziele gesetzt.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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