Angst als Unternehmenskultur
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Thematik der Arbeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Führung durch das oberste Gremiums
Verbesserungsvorschläge
Stufen gerechtes Führen und Stopp des permanenten Ueberwachungs-Wahns
Arbeitsatmosphäre
Durch das oberste Gremium gelebte Kontroll-Wahn wird die Arbeit zur Hölle, null Wertschätzung und Blindheit vor eigener Unfähigkeit
Vorgesetztenverhalten
Katastrophe, Note ungenügend für das oberste Führungsgremium
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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