Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten
Kein Logo hinterlegt

Führungsunterstützungsbasis 
FUB
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten

Lernresistent und scheinheilig.

2,7
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Scheinbar arbeiten aussergewöhnlich viele Personen mit Rot-Grün Sehschwäche in der FUB. Ich kann mir sonst nicht erklären wieso ab einer gewissen Hierarchiestufe alle Probleme verschwinden. Womöglich müsste man einmal alle diese Stellen neu besetzen, vielleicht würde das mehr bringen als man im ersten Moment meinen könnte.

Kommunikation

Oft erhält man wichtige Informationen entweder gar nicht oder zu spät. Aufgrund fehlender Transparenz kann es schon mal vorkommen das es mehrere Leute/Projekte gibt die beinahe das selbe machen ohne je voneinander gehört zu haben.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind je nach Bereich sehr spannend und interessant.

Gleichberechtigung

Ist in der FUB kein Problem

Umgang mit älteren Kollegen

Die älteren und alten Leute sind in der FUB die Mehrzahl, was sehr bedenklich ist. Es wird sogar so gut zu den älteren Kollegen geschaut, dass es auch in Ordnung ist wenn der eine oder Andere nichts nützliches zur FUB beiträgt. Möchte man seine letzten 15 Jahre bis zur Pension geniessen? Dann ist man in der FUB auf jeden Fall beim richtigen Arbeitgeber.

Gehalt/Sozialleistungen

Als Berufseinsteiger in der Informatik, der sich während der Lehre auf ein Bereich spezialisiert hat kann man gut 1000Fr. mehr Einstiegslohn erhalten, wenn man in der Privatwirtschaft einen guten Job erhält.

Image

Das Image der FUB ist nicht wirklich gut, jedoch ist das den Leuten in der FUB die wirklich die Macht hätten etwas zu verändern ziemlich egal. Sie predigen gerne was man alles besser machen muss, doch eigentlich ist es ihnen egal. Die FUB ist lernresistent und scheinheilig, dass beweist sie regelmässig seit Jahren.

Karriere/Weiterbildung

Schlimm: Man bildet Lernende aus, ohne ihnen eine vernünftige Chance zu geben in der FUB weiterzuarbeiten.

Noch schlimmer: Man will noch viel mehr Lernende ausbilden ohne dass die Anstellungssituation nach der Lehre verbessert wird.

Fragwürdig: Für einen Posten als Lehrmeister der neu gegründeten Lernenden Abteilung ist eine fachliche Kompetenz nicht nötig.


Arbeitsatmosphäre

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Umwelt-/Sozialbewusstsein

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden