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Funk 
Insurance 
Brokers 
AG
als Arbeitgeber

Top
Company
2024

Wie ist es, hier zu arbeiten?

Top
Company
2024
4,6
kununu Score90 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,2Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,7Image
    • 4,5Karriere/Weiterbildung
    • 4,7Arbeitsatmosphäre
    • 4,4Kommunikation
    • 4,7Kollegenzusammenhalt
    • 4,3Work-Life-Balance
    • 4,6Vorgesetztenverhalten
    • 4,8Interessante Aufgaben
    • 4,6Arbeitsbedingungen
    • 4,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,5Gleichberechtigung
    • 4,7Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Versicherungsfachfrau / Versicherungsfachmann10 Gehaltsangaben
Ø108.800 CHF
Trader5 Gehaltsangaben
Ø148.200 CHF
Berater:in3 Gehaltsangaben
Ø149.700 CHF
Gehälter für 4 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Funk Insurance Brokers
Branchendurchschnitt: Versicherung

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Andere Meinungen respektieren und Professionell arbeiten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Funk Insurance Brokers
Branchendurchschnitt: Versicherung
Unternehmenskultur entdecken

Die beste Empfehlung. Funk.

Wer wir sind

Funk zeichnet sich durch Nähe zum Kunden, Kompetenz und Begeisterung bei der Bewertung und dem Management von Risiken für Unternehmen aus.
Unsere 100 Mitarbeitenden haben sich auf Fragen rund um das Risiko-, Vorsorge- und Versicherungsmanagement spezialisiert und bieten aus den Standorten Basel, Bern, Luzern, St. Gallen, Vaduz und Zürich nationalen und internationalen Unternehmen einen individuellen Service aus einer Hand.
Funk Insurance Brokers AG ist die Schweizer Organisation der 1879 gegründeten Funk Gruppe mit Sitz in Hamburg. Das in der 5. Generation geführte Familienunternehmen ist der grösste eigenständige Risikoberater und Versicherungsbroker im deutschsprachigen Raum.
International tätige Unternehmen begleiten wir seit rund 40 Jahren durch unser eigenes internationales Netzwerk "The Funk Alliance". Unternehmertum und die europäische Führungskultur machen unser Netzwerk zum idealen internationalen Partner für Schweizer Unternehmen.
Unseren Kunden bieten wir:

  • unabhängige Beratung,
  • massgeschneiderte Konzepte,
  • persönliche Betreuung,
  • alle Versicherungs-, Vorsorge- und Risikomanagement-Dienstleistungen aus einer Hand und
  • Kontinuität in der Zusammenarbeit

Mehr erfahren Sie unter: www.funk-gruppe.ch

Produkte, Services, Leistungen

Als renommierter Experte für Versicherungs- und Risikomanagement sowie Vorsorgelösungen im Unternehmensbereich bieten wir ein vielschichtiges und spannendes Arbeitsumfeld. Unsere Kunden sind in den unterschiedlichsten Branchen tätig.

Perspektiven für die Zukunft

Unsere Fachkräfte – die beste Empfehlung

Wir verstehen uns als Team. Gemeinsam wollen wir Grosses bewirken. Auch wenn wir weltweit über viele Standorte verteilt an unterschiedlichen Projekten arbeiten, so vereint uns doch ein gemeinsames Versprechen: Wir stehen für die beste Empfehlung. Wir sind füreinander da.

Funk bietet seinen Mitarbeitenden ein hervorragendes Entwicklungsumfeld mit vielen Chancen und Entfaltungsrichtungen im nationalen und internationalen Versicherungsgeschäft für Unternehmen. Funk fordert viel und bietet viel. Die Anstellungsbedingungen sind vorbildlich und die Unternehmenskultur ist zielgerichtet und kollegial.

Kennzahlen

Mitarbeiter100

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 71 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    73%73
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    69%69
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    62%62
  • InternetnutzungInternetnutzung
    52%52
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    52%52
  • HomeofficeHomeoffice
    51%51
  • ParkplatzParkplatz
    49%49
  • DiensthandyDiensthandy
    44%44
  • RabatteRabatte
    37%37
  • KantineKantine
    28%28
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    25%25
  • CoachingCoaching
    21%21
  • BarrierefreiBarrierefrei
    20%20
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    20%20
  • FirmenwagenFirmenwagen
    15%15
  • EssenszulageEssenszulage
    11%11
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    3%3

Was Funk Insurance Brokers AG über Benefits sagt

Zu unserer Kultur gehört, unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern eine aussergewöhnlich hohe Wertschätzung entgegenzubringen. Wir bieten zahlreiche Benefits, von Altersvorsorge über Gleitzeit bis zur Weiterbildung. Alles gute Gründe, um zu sagen: eben darum Funk.

Die Benefits von Funk

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Wir sind stolz darauf, ein modernes, zukunftsorientiertes Familienunternehmen zu sein. Bei uns arbeiten echte Persönlichkeiten, die mit Herz bei der Sache sind und mutig vorangehen.

Bei Funk sind wir alle per Du. Mit gemeinsamen Aktivitäten und Events fördern wir unsere einzigartige Unternehmenskultur. Wir leben und pflegen unsere Werte. In einem modernen und flexiblen Arbeitsumfeld entwickelst du deine Fähigkeiten weiter.

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Wir suchen regelmässig neue Kolleginnen und Kollegen für verschiedene Standorte:

http://www.funk-gruppe.ch/de/karriere/

Gesuchte Qualifikationen

  • Entsprechende Fachkenntnisse
  • Ausgeprägte Dienstleistungsmentalität
  • Zuverlässigkeit
  • Flexibilität
  • Lern- und Einsatzbereitschaft
  • Sicheres Auftreten
  • Spass an einer kundenorientierten Tätigkeit im Team

Für Bewerber

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei Funk Insurance Brokers AG.

  • Nicole Staub
    Leiterin HR
    +41 58 311 05 19
    nicole.staub@funk-gruppe.ch

  • Wir erwarten von Ihnen eine individuelle Bewerbung, bestehend aus Lebenslauf, Zeugnissen und Motivationsschreiben. Ausserdem sollten Sie ein gewinnendes Auftreten mitbringen und sich vorab über Funk und die Anforderungen der offenen Position informieren sowie uns überzeugen können, warum Sie Teil unseres Teams werden wollen.
    Bei Initiativbewerbungen ist uns wichtig, dass Sie möglichst genaue Angaben darüber machen, welche Tätigkeit Sie interessiert und in welchem Bereich Sie uns unterstützen wollen.

  • Seien Sie Sie selbst!

  • Wir freuen uns über Ihre Bewerbung per E-Mail.

  • Unsere Bewerber lernen wir bei Bewerbungsgesprächen kennen.

Standorte

Standorte Inland

5 (Schweiz), 1 (Liechtenstein)

Standorte Ausland

36

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Hier wird Wandel als integrale Aufgabe für alle Mitarbeitenden verstanden. Verbesserungsvorschläge werden offen entgegengenommen (und es existiert ein Prozess, wie damit umgegangen und diese umgesetzt werden) und alle Mitarbeitenden in den Change einbezogen.
Bewertung lesen
Offene und wertschätzende Haltung, Kommunikation, kollegialer Umgang mit den mindestens zwei jährlichen Anlässen mit allen Mitarbeitenden als Höhepunkte...!
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Familiäres Umfeld, tolle Sozialleistungen und ein Klima, bei dem alle Meinungen willkommen sind.
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Viel Freiraum. Alle können und sollen mitdiskutieren. Offene, respektvolle Kultur wir gepflegt
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Flexible Arbeitszeit, kann selbst den Wochenplan bestimmen etc.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

BVG Lösung ist teilweise bei anderen Brokern besser - Sparteil relativ schlecht
vor allem die Finanzierung 50:50
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Eigentlich nichts, teilweise beschäftigen wir uns sehr intensiv mit uns selber, was nebst der täglichen Arbeit mit unseren Kunden belastend sein kann.
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Als KMU sind die Fringe-Benefits nicht vergleichbar mit der Corporate-World, das ist aber nur eine leise Kritik.
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keine Kompensation Überstunden
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Altersvorsorge sowie Arbeitszeitmodell könnten besser sein
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Aktuell gibt es nichts, was ich verbessern würde.
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Bitte Sorge tragen bei Einführung von Neuerungen/Änderungen in Bezug auf das Mengengerüst und v.a. das Tempo!
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Bessere Arbeitsverteilung
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Ein Arbeitsbelastungstest würde ggf. zu einer besseren Aufgabenverteilung beitragen.
- Konsequente und transparente Gehaltspolicy
- Homeoffice-Modell für alle einführen
- 42h-Woche abschaffen
- eBikes anschaffen für Kundentermine oder kleine Fahrten in der Mittagspause
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

4,8

Der am besten bewertete Faktor von Funk Insurance Brokers ist Interessante Aufgaben mit 4,8 Punkten (basierend auf 16 Bewertungen).


Spannende und abwechslungsreiche Arbeit. Ein breites Fachwissen ist von Vorteil, kann aber auch on the Job noch erworben werden.
5
Bewertung lesen
Laufender Change-Prozess eröffnet neue Perspektiven
5
Bewertung lesen
Interessante Aufgaben und Projekte
5
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spannende Aufgaben
5
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Ich selbst kann mich stark verwirklichen in meinem Arbeitsalltag und neue Ideen und Projekte einbringen.
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Interessante Aufgaben sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,5

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,5 Punkten bewertet (basierend auf 10 Bewertungen).


Gute Vereinbarkeit von Weiterbildung und Beruf. Es gibt auch regelmässige interne Schulungen sowie ein Portal, wo man im Selbststudium verschiedene Kurse belegen kann.
5
Bewertung lesen
Weiterbildungen werden gefördert und unterstützt. Aufgrund der Grösse des Unternehmens sind die Karriereperspektiven begrenzt.
5
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Bin noch nicht mal ein Jahr in der Firma und habe bereits die Möglichkeit bekommen, eine Weiterbildung zu starten
5
Bewertung lesen
Funk fördert und unterstützt Weiterbildungen von Mitarbeitenden.
5
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Die Entwicklung wird gefördert, aber nicht aufgezwungen. Wer Aufstiegschancen sucht erhält eine faire Chance.
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Funk Insurance Brokers wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Versicherung schneidet Funk Insurance Brokers besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden Funk Insurance Brokers als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 90 Bewertungen schätzen 86% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 32 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Funk Insurance Brokers als eher modern.
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