12 Bewertungen von Mitarbeitern
12 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
10 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen.
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10 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen.
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Verbesserungspotential hoch
- ausgezeichnete Arbeitskultur
- herausragend
- vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten
- Top
- darf auch Mal weniger sein
Sehr collaborative, lernorientierte, internationale, open-minded Kultur. Miteinander wird stark gelebt.
Der zu starke Fokus auf Sales - zu sehr sales getrieben!
"virtuell only" sollte überdacht werden. Ein hybrides Modell mit sinnvollem Einsatz zwischen persönlichen Kundenkontakt und Online-Service sollte angedacht werden. People Business definitely needs personal interaction from time to time!
Sehr collaboratives Umfeld mit großem Freiheitsgrad in der eigenen Tätigkeit
Arbeit sehr fordernd und auch viel Arbeitspensum, jedoch durch den hohen Freiheitsgrad Selbstorganisation erforderlich. Wenn man gut strukturiert und organisiert ist, ist eine gute Life-Balance möglich
Kann ich noch nicht beurteilen, habe da noch kein klares Bild auf die möglichen Career Paths.
Extrem kollegiales Umfeld, sehr nette und hilfreiche Kollegen. Man arbeitet mit hochqualifizierten Kollegen zusammen, das macht Spaß.
Diversität wird gelebt
Kompetent, supportive und respektvoll !! Fordernd aber auch fördernd!! TOP!
"virtuell only" Ansatz mMn zu überdenken!!
Klare und strukturierte Firmen Kommunikation
Im täglichen Umgang wird Gleichberechtigung stark gelebt. Es könnte durchaus noch mehr weibliche Führungskräfte geben. Hier sehe ich auf den Management Ebenen noch "room for improvement"
Aufgabenstellung extrem abwechslungsreich, vielschichtig und interessant.
Motivierende und fordernde Tätigkeit.
Es hapert an einem fairen Umgang und guten Lösungen zum Thema Elternschaft.
produkt, sales approach und man kann gut verdienen.
bis auf eine ausnahme - management
peronal development wird statk promoted aber die realität sieht anders aus...
kommt suf das team an.
regeln werden gebrochen, persönliche entwicklung gehemmt (kommt auf das team an!)
unglaublicher support der schlausten Köpfe der Industry, Top coaching, viel recognition bei Wachstum
Auch wenn man als Sales top ist, lässte der druck trozdem nich nach.
Freiheitsgrad und unternehmerisch tätig sein zu können
manchmal etwas gar stark US Company Culture
Sehr gute Produkte, klare Strategie, extrem intelligente und erfahrene Consultants und Researcher. Lokales Management Team CH wurde glücklicherweise 2008 ersetzt, die alten waren eine Katastrophe. Aktuell ein Top Laden - place to work and buy
+ Gute Bezahlung, professionell organisiert, toller Brand/Referenz
- schlechte Führung, kein Team-approach
So verdient kununu Geld.