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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Familienfreundlich, aber nicht für Mitarbeiter
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Personalrecruitment müsst extern verlagert werden. So könnte die Vetterliwirtschaft Einhalt geboten werden
Arbeitsatmosphäre
Kommt sehr auf das Resort an
Image
Gegen aussen gut, intern miserabel
Work-Life-Balance
Geht so
Karriere/Weiterbildung
Wird durch Führungspersonen in Schlüsselpositionen, zu Gunsten ihrer priv. Kollegen abgewürgt.
Gehalt/Sozialleistungen
Nicht leistungsgerecht
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Bei einigen MA werden die Löhne systematisch mit 1 Monat Verspätung ausbezahlt. Für die betroffene MA weder sozialverträglich noch familienfreundlich
Kollegenzusammenhalt
Zum Teil gut bis sehr gut, teilweise sehr egoistisches Verhalten
Vorgesetztenverhalten
Gewisse VGs in Schlüsselpositionen missbrauchen ihre Position: sie stellen MA aus dem privatem Umfeld ein. Sind diese MA nicht fähig, wird zur Sicherstellung der Fachkompetenzen eine 2. Person eingestellt. So wird einen Schutzzone mit Jasagern um die Führungsperson erstellt.
Arbeitsbedingungen
Kronischer Unterbesetzung auf unterste Ebene
Kommunikation
Chaotisch und intransparent. Einige VGs bemühen sich, werden aber stark zurückgebunden
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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