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Werkstudent:in Bewertungen

1 von 79 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)

Werkstudent/in
kununu Score: 5,0Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

1 Werkstudent:innen bei Global Personal Partner haben den Arbeitgeber im Durchschnitt mit 5,0 von 5 Punkten bewertet.

Der Arbeitgeber wurde in dieser Bewertung weiterempfohlen.

Ich bin arbeitslos

5,0
Empfohlen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Global Personal Partner AG in Zürich gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Roman D. CornuGeschäftsführer

Liebe Werkstudentin, lieber Werkstudent

Für Dein Feedback danken wir Dir sehr. Dass Du uns so positiv bewertest und ausnahmslos in jedem Bereich 5 Sterne vergibst, bedeutet uns viel. Wir versuchen täglich aufs Neue eine angenehme Arbeitsatmosphäre zu schaffen, in der unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter motiviert ihrer Tätigkeit nachgehen können und sich wohlfühlen. Deine Bewertung zeigt uns, dass wir bereits Vieles richtig machen - dafür danken wir Dir.

Wir wünschen Dir weiterhin viel Erfolg!

Mit besten Grüssen
Dein Global Personal Partner-Team

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 1 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Werkstudent:innen wird Global Personal Partner durchschnittlich mit 4.4 von 5 Punkten bewertet. 67 der Bewertenden würden Global Personal Partner als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Basierend auf 1 Bewertungen schätzen Werkstudent:innen besonders die Faktoren Vorgesetztenverhalten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Werkstudent:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 1 Bewertungen sind Werkstudent:innen der Meinung, dass sich Global Personal Partner als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.
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