15 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
15 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
9 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,3Weiterempfehlung: 60%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Gute familie unternehmung
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitflexibilität ist sehr hoch
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Verkauf sollte portfolio steigern
Verbesserungsvorschläge
Sozialleistung steigern
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Schreckliche Vorgesetzte
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Geschäftsführe hat offenes Ohr
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sozialleistungen, Klima, Fachkräftemangel, schwache Führung in Gewissen Bereichen
Verbesserungsvorschläge
Führungskräfte die Führen können anstellen und Altlasten beseitigen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Produktion ohne Führung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
muss nachdenken
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
dass die Firma nicht versteht die Zukunft in den Mitarbeitern steckt
Verbesserungsvorschläge
Führung in der Produktion die das Wort verdient
Arbeitsatmosphäre
grosse unruhe
Image
sinkt massiv
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt geht aber Sozialleistungen sind die schlechtesten die ich kenne
Umgang mit älteren Kollegen
Wenn sie nicht vor zu entlassen würden wäre es nicht schlecht
Vorgesetztenverhalten
Katastrophe! nur seine Meinung zählt
Kommunikation
immer erst im nachhinein
Interessante Aufgaben
währen noch cool
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Halten sich nicht an die Abmachungen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
bin noch am überlegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine motivierte Führung
Arbeitsatmosphäre
Alle sind am schimpfen
Image
Intern redet keiner positiv über die Firma
Work-Life-Balance
Keine Freude am Arbeitsplatz
Karriere/Weiterbildung
War nicht lange genug da
Gehalt/Sozialleistungen
Sozialleistungen ?
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Abmachungen sollte eingehalten werden
Kommunikation
es ist plötzlich einfach so
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Bester Arbeitgeber bis jetzt
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
-Immer fair und hilfsbereit
-Respektiert Arbeit auf allen Ebene
-Geht auf Mitarbeiter ein und hilft wo immer möglich
-Am meisten schätze ich den Respekt der sich durch Hilfsbereitschaft und gute Löhne zeigt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-
Verbesserungsvorschläge
Keine
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm und kollegial.
Image
Die Firma hat ein hohes Image sowohl bei den Angestellten als auch bei Kunden.
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance ist mindestens gleich gut wie bei allen vorherigen Arbeitgebern.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsmöglichkeiten sind vorhanden und wer sich dafür einsetzt wird sehr gut gefördert.
Gehalt/Sozialleistungen
Hohes Gehalt, passende Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Geschäftsleitung setzt sich aktiv für umweltfreundliche Lösungen ein.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt im Team ist super.
Umgang mit älteren Kollegen
Der in der Gesellschaft zu spürenden Generationengraben ist in der Firma kein Thema. Respekt steht an oberster Stelle.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten zeigen aussergewöhnlich hohen Respekt für sämtliche Mitarbeiter aller Stufen.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen waren ausserordentlich angenehm.
Kommunikation
Die Geschäftsleitung informiert wenn immer nötig.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung wird in der Firma gross geschrieben.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind abwechslungsreich da sich die Vorgesetzten darum bemühen den Arbeitsalltag so spannend wie möglich zu machen.
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Sehr empfehlenswert
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktlich, schnelle Lohnzahlung, sehr Menschlich
Arbeitsatmosphäre
Sehr Familiär
Image
Sehr gut
Work-Life-Balance
Ist besser als bei den vorherigen Arbeitsgeber
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr hoch
Karriere/Weiterbildung
Grosse Förderung der Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Alle sind sehr hilfsbereit
Vorgesetztenverhalten
Sehr professionell
Arbeitsbedingungen
Sehr sauber
Kommunikation
Informiert immer schriftlich oder mündlich
Gehalt/Sozialleistungen
Adekuat
Gleichberechtigung
Alle erhalten die selbe behandlung
Interessante Aufgaben
Redundante Daten Pflege
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Lasst eure Finger davon!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Cheffetage muss menschlicher werden.
Arbeitsatmosphäre
Jeder redet über Jeden hinter dem Rücken. Sucht man jedoch das direkte Gespräch, sind alle plötzlich sehr freundlich.
Image
Jeder weiss, (inkl. Lieferanten) hier herscht dicke Luft.
Work-Life-Balance
Früh Feierabend.
Gehalt/Sozialleistungen
Für manche hohe Löhne, für andere weniger. Auch wenn sie in der Hirarchie gleichgestellt sind.
Kollegenzusammenhalt
Je nach Abteilung besser.
Vorgesetztenverhalten
Nicht vertretbar! Das Wohl der MA ist ihnen egal.
Kommunikation
Man wird ganz ganz ganz ganz am Schluss informiert. Wenn überhaupt.
Gleichberechtigung
Personen die 15 Jahre angestellt sind werden besser behandelt als andere. Obschon sie nicht unbedingt mehr leisten.
Interessante Aufgaben
Je nach Bereich, abwechslungsreich.
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
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Drehen im Mittelland
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Lohn kommt immer pünktlich
Verbesserungsvorschläge
Mit der Zeit gehen
Arbeitsatmosphäre
hatte ein paar chronische pessimisten die alles schlechter machen als es ist
Image
kann ich zuwenig Beurteilen
Work-Life-Balance
ist halt immer noch arbeit.
Karriere/Weiterbildung
ist möglich, sind aufgeschlossen
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt stimmt, Sozialleistungen sind nicht mehr auf dem heutigen stand. Da gibt es bessere Firmen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
auf die Umwelt wird Wert gelegt
Kollegenzusammenhalt
In meinem Team war es gut
Umgang mit älteren Kollegen
gut
Vorgesetztenverhalten
eigentlich nicht schlecht, Big Bosse sieht man fast nie
Arbeitsbedingungen
zum teil top infrastruktur. viele Zertifizierungen somit einiger Papieraufwand
Kommunikation
könnte besser sein
Gleichberechtigung
Hat viele Frauen im Betrieb
Interessante Aufgaben
anspruchsvolle Teile
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Wer nichts besseres findet!!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Wenn Sie neue Mitarbeiter wollen müssen Sie mal sehr viele entlassen...
Prozesse Analysieren und Verbessern
Arbeitsatmosphäre
In jeder Abteilung sehr hohe Unzufridenheit
Image
Von aussen Top....Von innen Flop
Kollegenzusammenhalt
Mafia..entweder passt man sich an oder dann bist du am A....!
Vorgesetztenverhalten
Geben den Mitarbeiter das schlechte Firmenbild weiter
Arbeitsbedingungen
Nachholbedarf...Arbeitszeitmodell von 1960
Gehalt/Sozialleistungen
Top Löhne...
Work-Life-Balance
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Kein miteinander , leider !!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
zahlt pünktlich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
keine wertschätzung
Verbesserungsvorschläge
Hirarchien mindern , mehr selbstverantwortung
Arbeitsatmosphäre
Teamarbeit wird nicht geschätzt
Work-Life-Balance
was ?
Karriere/Weiterbildung
nicht vorhanden
Kollegenzusammenhalt
nicht Abteilungsübergreifend
Umgang mit älteren Kollegen
untereinander i.O.
Vorgesetztenverhalten
GL zeigt kein Interesse !!
Arbeitsbedingungen
sollte nach heutigem Stand angepasst werden
Kommunikation
GL kommuniziert nicht , es könnten ja unangenehme Fragen auftauchen
Gleichberechtigung
1.GL - dann Büro , dann...............................Mitarbeiter
Interessante Aufgaben
teiweise vorhanden
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 15 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Häni durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Maschinenbau (3,6 Punkte). 100% der Bewertenden würden Häni als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 15 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Kollegenzusammenhalt und Arbeitsbedingungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 15 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Häni als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.