Mehr Schein als sein
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gratis Parkplätze, alle Altersklassen vorhanden
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Oben bereits das Wichtigste genannt. Homeoffice nicht möglich, da Vertrauen fehlt. Es würde aber die Motivation um einiges steigern
Verbesserungsvorschläge
Die Vorschläge der Mitarbeiter umsetzen. Evtl. Ideen der neuen Mitarbeiter umsetzen, da diese positive Erfahrungen aus anderen Unternehmen mitbringen.
Arbeitsatmosphäre
Mal so mal so. Gewisse alte Mitarbeiter haben mehr Privilegien, obwohl sie im Unrecht sind und andere tyrannisieren. Es wird viel gelästert und keiner unternimmt etwas
Kommunikation
Nicht immer optimal
Kollegenzusammenhalt
Vorne wird man angelächelt, hinter dem Rücken wird über dieselben gelästert. Ob verbal oder über das Teams-Programm..man bemerkt es als Betroffener sehr..
Work-Life-Balance
Fast 9h täglich ist nicht gerade förderlich dafür. Will man Überzeit machen, muss man mind. 10-11h sm Tag dort sein, damlt es sich auf die Dauer lohnt und man genug aufbauen kann um es irgendwann mal zu beziehen.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte kann man dort keinen wirklich nennen. Sie werden aus Freundschaft gewählt und nicht aus Kompetenz. Das merkt man, wenn es Probleme gibt. Die werden nur unter den Teppich gekehrt und aufgeschoben, von Lösung kann nicht die Rede sein. Gewisse Probleme gibt es seit über 10 Jahren und die sind heute noch nicht gelöst. Den neuen gaukelt man vieles vor und lässt sie von den alten Mitarbeitern schikanieren.
Interessante Aufgaben
Mit der Zeit sehr, sehr langweilig. Auf die Dauer und mit den Jahren wirds noch schlimmer. Neue Aufgaben gibt es nicht, also ist der Alltag sehr monoton.
Gleichberechtigung
Männer sind in der Überzahl, trotzdem kann man nicht meckern. Zu viele Frauen waren noch nie gut in Unternehmen.
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr gut, jedes Alter ist vorhanden.
Arbeitsbedingungen
Fast 9h ist zu viel des Guten, wenn man andere Unternehmen ansieht. Ansonsten gut ausgestattete Büros.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Merkt man intern nicht viel. Man könnte die Lohnabrechnungen aber auf jeden Fall digitalisieren.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist sehr, sehr tief gehalten und von Erhöhungen kann man nur träumen und das seit Jahren
Image
Nach Aussen hui, intern eher das Gegenteil
Karriere/Weiterbildung
Nicht wirklich möglich, da Aufstiegschancen nicht wirklich vorhanden sind. Weiterbildungen auch nicht so interessant.