Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Hinni die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 1 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Sich klar für einen Weg entscheiden oder Visionär sein? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Kommunikation ist sehr gut. Emai, Anschlagbrett, Linkedin und regelmässig auch Informationen direkt von unserem Direktor.
Unter wirklichen Hinnianern sehr gut.
Die Geschäftsleitung macht viel für unseren Work-Life-Balance. Gleitzeit, Kaffee Bar, vergünstigte Fitness Abonnements und Home Office.
Fordernd, jedoch stets motivierend und unterstützend. Wen man ein Problem hat, kann man auf den Vorgesetzten zählen.
Klar ist nicht jede Aufgabe interessant, aber wo gibt es das schon?
Ausgezeichnet. Wir werden gefordert aber auch gefördert.