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Top
Company
2025

Grabenkämpfe und Desorganisiert

1,7
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei InfoGuard AG in Baar gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Versucht Kollegial zu sein

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Organisation, Vorgesetztenverhalten

Verbesserungsvorschläge

Sich mal um Organisation kümmern und sie auch leben.
Nicht laufend zu viel versprechen (Kunden und Mitarbeiter).

Kommunikation

GL kommuniziert nicht mit Fussvolk

Interessante Aufgaben

Das Chaos in der Organisation erschwert jede Aufgabe.

Gleichberechtigung

Habe keinecFrauen im Business gesehen. Nur in der Admin.

Image

Schwere Imageschäden wegen schlechten Services

Karriere/Weiterbildung

Weiter... was?

Arbeitsatmosphäre

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Danke, dass du dir die Zeit für eine Bewertung genommen hast, auch wenn diese sehr kritisch ausfällt. Wir bedauern, dass wir bei so vielen Themen deiner Meinung nach nicht den Vorstellungen eines verantwortungsbewussten Arbeitgebers entsprechen.

Unsere GL und die weiteren Führungskräfte schätzen es sehr, wenn sich Mitarbeitende mit Lob, Kritik und Vorschlägen direkt an sie wenden. Probiere es mal aus, auch was die Bewältigung der Wachstumsphase in unserem Unternehmen oder deine Weiterentwicklung anbelangt.

Bei uns arbeiten zurzeit gegen 30 Frauen, viele davon in Kern-Business-Funktionen. Vielleicht hast du während der Corona Pandemie noch nicht alle kennengelernt. Diversity ist uns sehr wichtig. Leider ist es aber in der Tat schwierig, geeignete Frauen auf dem Arbeitsmarkt zu finden, wie dies in der gesamten IT-Branche der Fall ist. Wir arbeiten daran.

Eine offene Feedback-Kultur liegen uns sehr am Herzen. Setz dich doch mit uns in Kontakt, damit wir deine offenen Themen zusammen besprechen können. Vielen Dank.

Dein HR-Team

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